正職員
安定した給与と自由な働き方、両立できる訪問看護
みんなのかかりつけ訪問看護ステーション昭和
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給与
月収：346,950円〜427,240円(給与内訳） 基本給：292,950円～373,240円 ※出動待機手当6,000円×4回、出動手当5,000円×2回（回数は要相談） ※大都市出動待機宣言手当（一律支給）：20,000円 ※残業代は別途支給 ※地域貢献度が高い店舗の訪問スタッフには、通常賞与とは別に年間最大約1.53カ月分（実績値）の『地域貢献賞与』が支給されます♪ 【常勤看護師・モデル給与】 月収47.8万円・年収663～★763万円／一人前所長 月収41.4万円・年収573～★623万円／エキスパート 月収43.3万円・年収553～☆610万円／リーダー２ 月収40.0万円・年収510～☆563万円／リーダー 月収38.4万円・年収491～☆540万円／一人前 月収35.1万円・年収448～☆493万円／未経験新人 ※モデル給与はオンコール手当（大都市出動待機宣言手当、出動待機手当、出動手当）が支給された場合の金額です ※オンコール手当は回数・内容によって変動します。オンコール手当の詳細は下記を参照ください ※モデル給与は2時間／月分の残業手当が含まれます。エキスパート職と所長の給与にはみなし残業代が含まれます ※賞与年2回あり ※業績や評価によって年収は変化します ※金額は表示桁数以下を四捨五入したものです ※モデル年収の☆印の最大値は地域貢献賞与支給時の金額です。また、★印は特別賞与が最大額支給された場合の金額です オンコール手当 ・大都市出動待機宣言手当：20,000円／月 ・出動待機手当：6,000円／回 ※特別待機手当含む ・出動手当：2,000～7,000円／回（出動した場合に支給。保険や処置内容・時間による） 交通費支給（上限3万円、車通勤の場合はガソリン代支給） 昇給あり 賞与 年2回 ※地域貢献度が高い店舗に所属している訪問スタッフには、地域貢献度に応じて通常賞与に「地域貢献賞与」が加算される場合があります 自家用車手当（規定あり） 特別資格手当（会社指定資格に応じて月100円～3万円） 学習還元手当（学会等に参加し法人内部の研修として還元した場合、研修参加費など年間5万円まで支給） 病児保育手当（10歳以下の子供を病児保育に預けて出勤する場合、2000円/日、年間2万円まで支給） 夕活手当（所定労働時間外に開催される、会社指定の勉強会や研修に参加する場合、500円/回支給） 固定残業代なし 3ヶ月間の試用期間があります。 試用期間中の条件は、本採用と同じです。 ただし、法人が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、または6ヶ月を限度として延長することがあります。
勤務時間
8:45〜17:45

月給35万円以上、年間休日168日か16時退社か選べる

訪問看護ステーションとしては珍しい時短常勤制度があります。週32時間労働で、週休3日（年間休日168日）か週休2日で16時退社かを選択できます。給与は常勤の80％ですが、それ以外の待遇は常勤と同じです。副業も認められており、ライフプランに合わせた働き方が実現できます。

求人情報

給与
月給346,950円〜427,240円

■給与内訳
・基本給　292,950円〜373,240円
・大都市出動待機宣言手当　20,000円（一律支給）
・出動待機手当　6,000円×4回程度
・出動手当　5,000円×2回程度

※出動待機手当・出動手当の回数は要相談
※残業代は別途支給

■賞与
・年2回支給
・地域貢献度が高い店舗所属の場合、年間最大約1.53ヶ月分の地域貢献賞与を別途支給

■その他手当
・交通費支給（上限30,000円/月、車通勤の場合はガソリン代支給）
・自家用車手当（規定あり）
・特別資格手当（月100円〜30,000円）
・学習還元手当（年間5万円まで）
・病児保育手当（年間2万円まで）
・夕活手当（500円/回）

■試用期間（3ヶ月）
本採用と同じ労働条件です。
勤務地
〒466-0014 愛知県名古屋市昭和区東畑町1丁目28 ワイズ東畑301号室
最寄り駅
・名古屋市営地下鉄鶴舞線　御器所駅より徒歩6分
・名古屋市営地下鉄桜通線　御器所駅より徒歩6分
・名古屋市営地下鉄鶴舞線　荒畑駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:45〜17:45（所定労働時間8時間、休憩1時間）

■時短常勤制度
・週32時間労働、基本給は常勤の80％
・選択肢1：週休3日（年間休日168日）で8:45〜17:45勤務
・選択肢2：週休2日で8:45〜15:54退社
・条件や制限なく、希望すればずっと時短常勤での勤務可能
・副業OK

■オンコール対応
・月4回程度の担当
・自宅待機が基本、普段通りの生活でOK
・買い物や入浴・睡眠も可能

※残業は月平均3時間以内
※完全週休2日制（4週8休）
※有給は1時間単位で取得可能
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制（4週8休）
・年間休日117日
・※年間休日には法定有休5日分を含みます
仕事内容
在宅ケア全般に携わります。

■主な業務
・状態観察
・内服セット
・点滴・カテーテル管理
・ご家族への支援と相談
・退院カンファレンスへの参加

■訪問の特徴
・訪問時間：1件あたり30〜90分
・対象利用者：0歳から100歳を超える全ての方
・対応領域：がん、難病、小児、認知症、精神疾患など幅広く対応
・電子カルテ使用（iBow）、1人1台iPhoneを貸与
・訪問手段：自家用車または社用車を選択可能

■独立後のサポート
・不安があれば先輩の同行あり
・出先からチャットや電話での相談可能
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許
・普通自動車運転免許
・WEB面接可
福利厚生
・社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備
・副業、WワークOK
・時短常勤制度あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・ベビーシッター派遣事業割引券制度あり
・受動喫煙対策（屋内・敷地内禁煙）
・車通勤OK（訪問は自家用車か社用車を選択できます。詳細は別途お伝えします）
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
なし
教育体制
入社者のほとんどが訪問看護未経験です。独自のクリニカルラダーで段階的に学びます。
毎月の面談で進捗確認し、強みや課題を可視化。給与評価も公正に決まる仕組みです。
単独訪問までは先輩同行あり、動画や資料をスマホで閲覧でき、他店舗スタッフへの相談も可能です。マネジメント研修も用意されています。
施設概要
医療依存度の高い在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。経管栄養、人工呼吸療法、在宅酸素療法、中心静脈栄養などの高度な医療的ケアに対応し、名古屋市昭和区・瑞穂区を訪問エリアとしている。2020年3月の開設以来、看護師9名、理学療法士3名、作業療法士3名、言語聴覚士1名の多職種チームが、医療機関との連携のもと、患者の在宅生活を継続的に支える体制を構築している。
従業員数
看護師　常勤 専従 7名、非常勤 専従 2名
理学療法士　常勤 専従 3名
作業療法士　常勤 専従 2名、非常勤 専従 1名
言語聴覚士　非常勤 専従 1名

クリアス看護のおすすめポイント

安定した給与で、人生の優先順位を自分で決める
年間休日168日か16時退社か、ライフステージに合わせて選べる制度があります。副業も認められており、育児や介護と両立する選択肢も広がります。訪問看護未経験から始める人がほとんどだからこそ、無理のないペースで専門性を磨きながら、長く安心して働き続けられる環境です。

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