パート・バイト
日勤のみ、週1日からでも、無理なく続けられる
メディカルナーシングホームあさの
給与
時給:1,400円〜1,900円正看護師 1,500円~/准看護師 1,400円~
勤務時間
8:30〜17:30
ライフステージに合わせた、柔軟な働き方
時間や日数は応相談で、週1日からの勤務が可能です。
育児休業や介護休業の取得実績があり、ご家庭の事情に応じた働き方を選べます。
スキルアップ手当や昇給制度もあるため、時給1,400円からのスタートでも着実に収入を伸ばせます。
求人情報
給与
時給1,400円〜1,900円
■職種別時給
・正看護師 時給1,500円〜
・准看護師 時給1,400円〜
■手当・昇給
・スキルアップ手当
・通勤手当 実費支給 上限月額20,000円
・昇給あり 1時間あたり0円〜100円(実績)
■試用期間
6ヶ月(同条件)
■職種別時給
・正看護師 時給1,500円〜
・准看護師 時給1,400円〜
■手当・昇給
・スキルアップ手当
・通勤手当 実費支給 上限月額20,000円
・昇給あり 1時間あたり0円〜100円(実績)
■試用期間
6ヶ月(同条件)
勤務地
〒491-0871 愛知県一宮市浅野字紅楳野55-1
最寄り駅
・JR東海道本線 尾張一宮駅より車で11分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩60分)
・8:30〜17:30の時間内での4時間程度勤務
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※勤務時間は応相談です
※時間外労働は月平均2時間程度です
・8:30〜17:30の時間内での4時間程度勤務
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※勤務時間は応相談です
※時間外労働は月平均2時間程度です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・日数・曜日、労働日数は応相談
・週所定労働日数は1日以上
・日数・曜日、労働日数は応相談
・週所定労働日数は1日以上
仕事内容
介護施設「メディカルナーシングホームあさの」での看護業務全般を担当します。
■施設について
令和6年5月開設のオープニングスタッフの募集です。
■福利厚生
マイカー通勤可能で駐車場は無料です。
乳児から預けられる従業員向け保育施設「まつまえ保育園」があり、従業員価格で利用できるため、育児と仕事の両立がしやすい環境です。
※転勤の可能性があります(転勤範囲:法人内他施設)
■施設について
令和6年5月開設のオープニングスタッフの募集です。
■福利厚生
マイカー通勤可能で駐車場は無料です。
乳児から預けられる従業員向け保育施設「まつまえ保育園」があり、従業員価格で利用できるため、育児と仕事の両立がしやすい環境です。
※転勤の可能性があります(転勤範囲:法人内他施設)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師のいずれかの資格が必要
・経験不問
・年齢は59歳までが対象(定年年齢が上限のため)
・学歴不問
・経験不問
・年齢は59歳までが対象(定年年齢が上限のため)
・学歴不問
福利厚生
・労災保険のほか、各種保険は労働条件に応じて法定どおり加入
・自家用車での通勤可、駐車場あり(無料)
・定年は一律60歳
・再雇用制度あり、65歳まで対象
・利用できる託児施設あり
・復職制度あり
・育児・介護等の理由で退職した場合、面談で勤務条件を相談のうえ復職
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・当グループでは入社時に完全禁煙を条件としている
・正社員登用あり
・職務給制度あり、職種など仕事内容に基づいて支給
・自家用車での通勤可、駐車場あり(無料)
・定年は一律60歳
・再雇用制度あり、65歳まで対象
・利用できる託児施設あり
・復職制度あり
・育児・介護等の理由で退職した場合、面談で勤務条件を相談のうえ復職
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・当グループでは入社時に完全禁煙を条件としている
・正社員登用あり
・職務給制度あり、職種など仕事内容に基づいて支給
寮
なし
保育
あり
退職金
なし
施設概要
尾張一宮駅から車で11分という立地に2024年5月に開設されたメディカルナーシングホームあさのである。介護施設として在宅での生活が困難になった利用者を受け入れ、日常生活上の介護と健康管理を提供する。医療と介護の連携体制を整える中で、利用者が安心して過ごせる生活環境の構築を目指している。
クリアス看護のおすすめポイント

はじめから無理なく、長く続けられる基盤
未経験でも先輩スタッフが丁寧に指導するため、スキルが身につきます。
スキルアップ手当や昇給で経済的に成長でき、育児休業や介護休業の取得実績があるため、人生の変化にも対応できます。
週1日からの柔軟な働き方と復職支援制度により、ライフステージの中で無理なく看護師キャリアを続けられる職場です。
スキルアップ手当や昇給で経済的に成長でき、育児休業や介護休業の取得実績があるため、人生の変化にも対応できます。
週1日からの柔軟な働き方と復職支援制度により、ライフステージの中で無理なく看護師キャリアを続けられる職場です。
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