正職員
駅直結の好立地で、未経験から安心して始める訪問看護
Footage訪問看護ステーション中村
給与
月収:215,606円〜491,500円【正社員】
月給 307,600円 ~ 491,500円
【日勤正社員】
月給 273,825円 ~ 336,500円
【週4正社員】
月給 215,606円 ~ 259,505円
【育短正社員】
月給 225,780円 ~ 257,030円(16時)
月給 251,935円 ~ 288,810円(17時)
■固定の手当
・住宅手当(15,000円/月)
・資格手当(20,000円/月)
・ラダー手当(2,500円~10,000円/月)
・役職手当(50,000円/月)
・携帯手当(1,500円/月)
・交通費支給(上限20,000円/月)
■変動の手当
・研修費支給(30,000円/年)
・引越し手当(40,000円/回)
・保育料補助 (20,000円/月)
┗3歳未満のお子さんを保育園に預けている場合
・出産応援手当(100,000円)
┗勤続年数が1年以上ある妊産婦に対し、就労最終月に支給
・勤務実績に応じて返済不要の奨学金あり(100万円/年~)
・リファラル手当(正社員のご友人を紹介いただいた場合、双方に対して手当てを支給します)
・キャリア応援手当(100,000円) ※諸条件あり
■賞与について
・賞与年2回(6月/12月)
■有期雇用期間について
1. 有期雇用期間
┗入職後からプロフェッショナルラダーⅠ取得まで(目安:6ヶ月~12ヶ月)
2. 有期雇用期間中の賃金
┗基本給・各種手当ともに正社員と同条件(ラダー手当を除く)
3. 有期雇用期間中の賞与
┗支給あり(入社4ヶ月目から査定期間開始、支給対象月に在籍している者が対象)
4. 正社員(無期雇用)への転換
┗プロフェッショナルラダーⅠ面談の合格をもって、正社員契約に切り替わります
5. 固定残業代はなし
勤務時間
9:00〜22:00
名駅まで3分、仕事も暮らしも充実させやすい
中村日赤駅から徒歩2分の立地が特徴です。名古屋駅まで3分の距離にあるため、仕事終わりのショッピングやカフェ利用も気軽に実現できます。
訪問看護は未経験95%以上で、3ヶ月の新任研修とプリセプター制度で段階的に学べます。残業は月平均5時間程度、有休消化率100%と、仕事と暮らしのバランスを保ちやすい環境です。
求人情報
給与
月給215,606円〜491,500円
■雇用形態別の月給
・正社員 月給307,600円〜491,500円
・日勤正社員 月給273,825円〜336,500円
・週4正社員 月給215,606円〜259,505円
・育短正社員 月給225,780円〜288,810円
■固定手当
・住宅手当 15,000円/月
・資格手当 20,000円/月
・ラダー手当 2,500円~10,000円/月
・役職手当 50,000円/月
・携帯手当 1,500円/月
・交通費支給 上限20,000円/月
■その他の手当
・研修費支給 30,000円/年
・引越し手当 40,000円/回
・保育料補助 20,000円/月(3歳未満のお子さん保育園利用時)
・出産応援手当 100,000円(勤続1年以上の妊産婦)
・キャリア応援手当 100,000円(諸条件あり)
・勤務実績に応じた奨学金 100万円/年~(返済不要)
・リファラル手当(紹介時)
■賞与
・年2回支給(6月・12月)
・有期雇用期間中も支給あり(入社4ヶ月目から査定開始)
■その他
・固定残業代なし
・有期雇用期間:入職からプロフェッショナルラダーⅠ取得まで(目安6〜12ヶ月)
・プロフェッショナルラダーⅠ面談合格で正社員契約に切り替わり
■雇用形態別の月給
・正社員 月給307,600円〜491,500円
・日勤正社員 月給273,825円〜336,500円
・週4正社員 月給215,606円〜259,505円
・育短正社員 月給225,780円〜288,810円
■固定手当
・住宅手当 15,000円/月
・資格手当 20,000円/月
・ラダー手当 2,500円~10,000円/月
・役職手当 50,000円/月
・携帯手当 1,500円/月
・交通費支給 上限20,000円/月
■その他の手当
・研修費支給 30,000円/年
・引越し手当 40,000円/回
・保育料補助 20,000円/月(3歳未満のお子さん保育園利用時)
・出産応援手当 100,000円(勤続1年以上の妊産婦)
・キャリア応援手当 100,000円(諸条件あり)
・勤務実績に応じた奨学金 100万円/年~(返済不要)
・リファラル手当(紹介時)
■賞与
・年2回支給(6月・12月)
・有期雇用期間中も支給あり(入社4ヶ月目から査定開始)
■その他
・固定残業代なし
・有期雇用期間:入職からプロフェッショナルラダーⅠ取得まで(目安6〜12ヶ月)
・プロフェッショナルラダーⅠ面談合格で正社員契約に切り替わり
勤務地
〒453-0045 愛知県名古屋市中村区藤江町4丁目11-1
最寄り駅
・東山線 中村日赤駅より徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
・実働8時間、休憩1時間
・9:00~22:00でシフト制
・遅番:月0~7回(利用者の生活に合わせてフレックス対応)
・オンコール:月0~7回、出動0~1回/月(チーム相談で無理なく対応)
※月平均残業時間は5時間程度
※1日の平均訪問件数は5.5件
・9:00~22:00でシフト制
・遅番:月0~7回(利用者の生活に合わせてフレックス対応)
・オンコール:月0~7回、出動0~1回/月(チーム相談で無理なく対応)
※月平均残業時間は5時間程度
※1日の平均訪問件数は5.5件
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・1.公休…月間で9日(2月のみ8日)なので、年間107日支給されます。公休のうち1月当たり3日は指定日に使用可能です。同日に希望者が多い場合は話し合いで支給となります。
・2.有給休暇…法定通り入職後6ヶ月経過時点で10日支給され、勤続6年半で最大で20日の支給となります。
・3.特別休暇…3.の有給休暇とは別途使用可能な有給休暇を年間7日支給し、毎年1月にリセットします。新規入職者は入職した月によって支給日数に差があります。
・4.育児目的休暇…小学校入学前の子供が1名いる場合は年間3日、2名以上の場合は5日を有給休暇として支給します。毎年1月にリセットします。
・5.子の看護休暇…小学校4年生に達するまでの子供が1名いる場合は年間5日、2名以上の場合は10日間支給します。無給休暇として1時間単位で使用可能で、毎年1月にリセットします。
・6.産前産後の休業…産前6週間で休業を希望する女性又は産後8週間は休業出来ます。
・7.育児休業…勤続1年以上かつ復帰の予定がある職員に対して支給します。
・8.介護休業…要介護状態の家族がいる職員は希望により、対象家族1人につき1回で最大3ヶ月の介護休業が可能です。
・9.慶弔休暇…結婚の場合は3日、忌引の場合は父母・子・配偶者は7日、兄弟・祖父母・配偶者の父母は3日、配偶者の祖父母は1日支給されます。
・2.有給休暇…法定通り入職後6ヶ月経過時点で10日支給され、勤続6年半で最大で20日の支給となります。
・3.特別休暇…3.の有給休暇とは別途使用可能な有給休暇を年間7日支給し、毎年1月にリセットします。新規入職者は入職した月によって支給日数に差があります。
・4.育児目的休暇…小学校入学前の子供が1名いる場合は年間3日、2名以上の場合は5日を有給休暇として支給します。毎年1月にリセットします。
・5.子の看護休暇…小学校4年生に達するまでの子供が1名いる場合は年間5日、2名以上の場合は10日間支給します。無給休暇として1時間単位で使用可能で、毎年1月にリセットします。
・6.産前産後の休業…産前6週間で休業を希望する女性又は産後8週間は休業出来ます。
・7.育児休業…勤続1年以上かつ復帰の予定がある職員に対して支給します。
・8.介護休業…要介護状態の家族がいる職員は希望により、対象家族1人につき1回で最大3ヶ月の介護休業が可能です。
・9.慶弔休暇…結婚の場合は3日、忌引の場合は父母・子・配偶者は7日、兄弟・祖父母・配偶者の父母は3日、配偶者の祖父母は1日支給されます。
仕事内容
ご自宅での看護を中心とした訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・健康状態の観察(バイタルチェック等)
・療養上のケア(清拭、各種介助、フットケア等)
・医療的ケア(点滴、注射、血糖測定等)
・医療機器管理(呼吸器等)
・地域連携活動(関係各所への挨拶や報告)
・事務業務(入力作業、報告作業)
■特徴
利用者さまの約3割が悪性腫瘍の方です。がん看護・エンドオブライフケアを深く学べる環境となっています。毎年「ELNEC-Jコアカリキュラム」を社内開催し、未経験者でも学びながら成長できる体制を整えています。
■訪問体制
・軽社用車で訪問
・1人1台PC及びタブレット完備で記録業務も効率化
・電子カルテシステム導入
■主な業務
・健康状態の観察(バイタルチェック等)
・療養上のケア(清拭、各種介助、フットケア等)
・医療的ケア(点滴、注射、血糖測定等)
・医療機器管理(呼吸器等)
・地域連携活動(関係各所への挨拶や報告)
・事務業務(入力作業、報告作業)
■特徴
利用者さまの約3割が悪性腫瘍の方です。がん看護・エンドオブライフケアを深く学べる環境となっています。毎年「ELNEC-Jコアカリキュラム」を社内開催し、未経験者でも学びながら成長できる体制を整えています。
■訪問体制
・軽社用車で訪問
・1人1台PC及びタブレット完備で記録業務も効率化
・電子カルテシステム導入
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師免許 (必須)
・普通自動車免許(オートマチック限定) (必須)
・普通自動車免許(オートマチック限定) (必須)
福利厚生
・一人一台ノートパソコン貸与
・副業OK、ネイル、髪色自由
・年次昇給あり
・ラダーレベルに応じた飛び昇級あり
・制服貸与
・健康診断 年一回
・企業DC(iDeCo)あり
・提携先の保育園利用可能(3歳児未満)
・副業OK、ネイル、髪色自由
・年次昇給あり
・ラダーレベルに応じた飛び昇級あり
・制服貸与
・健康診断 年一回
・企業DC(iDeCo)あり
・提携先の保育園利用可能(3歳児未満)
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当、引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
入職後3ヶ月間の新任研修を実施します。集合研修(訪問看護の基礎、ロールプレイ、急変時対応)と専任プリセプターとの同行訪問を通じて、新人教育チェックリストによる明確な到達基準に基づいて学びます。
現場では日々の同行訪問を中心に実践と学びを積み重ねるほか、E-learning(動画学習)、専門チーム(緩和・精神・小児等)によるコンサルティング、社内勉強会、KYT・医療安全・災害訓練などの機能別ワークを提供しています。キャリアラダー制度に基づき、プロフェッショナル・管理者双方の学習機会を用意しています。
現場では日々の同行訪問を中心に実践と学びを積み重ねるほか、E-learning(動画学習)、専門チーム(緩和・精神・小児等)によるコンサルティング、社内勉強会、KYT・医療安全・災害訓練などの機能別ワークを提供しています。キャリアラダー制度に基づき、プロフェッショナル・管理者双方の学習機会を用意しています。
施設概要
がん、脳卒中、心疾患、呼吸器疾患などの身体疾患から精神疾患、認知症、小児まで全科対応する訪問看護ステーションである。2025年6月の開設以来、看護師4名で介護保険と医療保険の利用を5割ずつ受け付け、多様な疾患背景を持つ利用者に対応している。健康状態の観察から医療的ケア、日常生活支援、看取り、リハビリテーション、入退院支援まで、在宅療養の全過程を支える。営業時間は9時から22時まで対応する。
従業員数
看護師4名での開設
クリアス看護のおすすめポイント

立地と働き方の両立で、長く続けられる環境
駅直結で通勤が短く、仕事終わりの時間を自分のために使える環境です。有休消化率100%、残業月5時間程度、特別休暇7日+長期休暇取得OKという働き方の選択肢の広さが、心身の余裕を保ちます。
未経験95%以上だからこそ、焦らず段階的に学べる。キャリアと給与を自分で選べるフレームワークがあり、長期で働き続けるための土台が整っています。
未経験95%以上だからこそ、焦らず段階的に学べる。キャリアと給与を自分で選べるフレームワークがあり、長期で働き続けるための土台が整っています。
条件が近い求人
-
正職員シルバーピアみずほ
その他給与月収: 287,540円 〜 350,600円 【給与内訳】 ・基本給:190540円~250600円 ・固定残業代なし ・処遇改善手当:70000円 ・その他:職務手当:30000円(正看護師)、27000円(准看護師) ・給与の備考:宿直手当:4,500円(月1~2回)、オンコール手当:2,000円(月5回程度)、通勤手当:実費支給(上限20,900円)、扶養手当(例: 配偶者12,000円)、 住宅手当(上限25,000円)など(※法人規定あり) 【試用期間】 ・試用期間:3ヶ月 ・試用期間の賃金:217540円~280600円 ・試用期間の雇用条件:処遇改善手当なし ・昇給:昇給あり 実績:年1回 ・賞与:賞与あり 実績:年2回(7月・12月)計2.0ヶ月分(前年度実績)休日4週8休以上最寄り駅・堀田駅より徒歩10分 ・呼続駅より徒歩20分 ・妙音通駅より徒歩20分勤務地〒467-0852 愛知県名古屋市瑞穂区明前町15番17号 特別養護老人ホーム -
正職員介護老人保健施設アットホーム宮の渡し
リハビリテーション科、その他給与月収: 232,000円 〜 365,000円 ■正看護師 ・基本給 197,000円~305,000円 ・資格手当 30,000円 ・処遇改善手当20,000円 ・ベースアップ加算手当7,000~10,000円 (月給254,000~365,000円) ■准看護師 ・基本給 190,000円~298,000円 ・資格手当 15,000円 ・処遇改善手当20,000円 ・ベースアップ加算手当7,000円~10,000円 (月給232,000~343,000円) 《共通》 夜勤手当 10,000円/回 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 昇給 月あたり3,000円~5,000円(実績) 賞与年2回 計 3.8ヶ月分(実績) 職務給制度あり(職務により段階制度あり) 試用期間3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし) ※固定残業代なし休日4週8休以上最寄り駅豊田本町駅より徒歩13分勤務地〒457-0861 愛知県名古屋市南区明治1-14-56 -
正職員介護老人保健施設星ケ丘アメニティクラブ
リハビリテーション科、その他給与月収: 249,000円 〜 348,500円 【正看護師】 月給 268,000円~348,500円 給与内訳 ・基本給 194,000円~274,500円 ・勤務手当 18,000円 ・資格手当 20,000円 ・処遇手当 2,000円 ・日直手当 2,000円/回×月1回~ ・夜勤手当 8,000円/回×月4回~ 【准看護師】 月給 249,000円~329,500円 給与内訳 ・基本給 184,000円~264,500円 ・勤務手当 18,000円 ・資格手当 15,000円 ・処遇手当 2,000円 ・日直手当 2,000円/回×月1回~ ・夜勤手当 7,000円/回×月4回~ 【共通】 世帯主手当 3,000円~6,000円 昇給年1回 賞与年2回 交通費支給(月3万円まで) 固定残業代なし 試用期間3か月(期間中の条件変更なし)休日4週8休以上最寄り駅西里町五丁目バス停留所 徒歩2分勤務地〒465-0071 愛知県名古屋市名東区西山台701
カンタン1分で問い合わせ!