正職員
ブランクから復帰する看護師を、丁寧に育てる職場
住宅型有料老人ホーム ぼちぼち
給与
月収:350,000円〜【給与内訳】
基本給 190,000円
資格手当 50,000円
皆勤手当 20,000円
加算手当 50,000円
有責手当 40,000円
通勤手当 実費支給(上限なし)
夜勤手当 10,000円/回
母子・父子手当あり(20,000円)
家族手当あり(子一人につき3,000円、配偶者10,000円)
賞与あり 年2回実績あり
昇給あり 年1回実績あり
職務給制度あり(職務・職種により異なる)
試用期間 6ヶ月(期間中の条件変更なし)
固定残業代なし
勤務時間
8:30〜翌9:00
医療現場から離れていた方も、段階的に学び直せる
住宅型有料老人ホームで、バイタルチェックから医療的ケアまで、一人ひとりのご利用者さんに寄り添う看護業務を担当します。
ブランク歓迎、日勤のみの選択も可能なため、プライベートとのバランスを保ちながら現場復帰できます。
必要な研修費用は会社が全額負担し、勤務時間内に受講できる環境が整っています。
求人情報
給与
月給350,000円〜
■給与内訳
・基本給 190,000円
・資格手当 50,000円
・皆勤手当 20,000円
・加算手当 50,000円
・有責手当 40,000円
・通勤手当 実費支給(上限なし)
■夜勤手当
・10,000円/回
■その他手当
・母子・父子手当 20,000円
・家族手当 配偶者10,000円、子一人につき3,000円
■その他
・賞与 年2回(実績あり)
・昇給 年1回(実績あり)
・職務給制度あり
・試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)
・固定残業代なし
■給与内訳
・基本給 190,000円
・資格手当 50,000円
・皆勤手当 20,000円
・加算手当 50,000円
・有責手当 40,000円
・通勤手当 実費支給(上限なし)
■夜勤手当
・10,000円/回
■その他手当
・母子・父子手当 20,000円
・家族手当 配偶者10,000円、子一人につき3,000円
■その他
・賞与 年2回(実績あり)
・昇給 年1回(実績あり)
・職務給制度あり
・試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)
・固定残業代なし
勤務地
〒456-0053 愛知県名古屋市熱田区一番3丁目3-4
最寄り駅
・名古屋市営地下鉄名港線 六番町駅より徒歩8分
・名古屋市営地下鉄名港線 日比野駅より徒歩12分
・名古屋市営地下鉄名城線 神宮西駅より徒歩19分
・名古屋市営地下鉄名港線 日比野駅より徒歩12分
・名古屋市営地下鉄名城線 神宮西駅より徒歩19分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩120分)
※夜勤が難しい場合は、日勤のみの勤務も可能です。
※ライフスタイルやご家庭の事情に合わせて働けます。
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩120分)
※夜勤が難しい場合は、日勤のみの勤務も可能です。
※ライフスタイルやご家庭の事情に合わせて働けます。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・日数固定(月単位):月9日
・年間休日数:113日間
・※お子さまの病気・学校行事などのお休み考慮いたします。
・日数固定(月単位):月9日
・年間休日数:113日間
・※お子さまの病気・学校行事などのお休み考慮いたします。
仕事内容
住宅型有料老人ホームで、ご利用者さんに対する看護・生活支援業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック、服薬管理、健康状態の観察
・医療的ケア(処置、点滴、吸引など)
・居室巡回による見守りと健康チェック
・食事介助、清掃、洗濯、整理整頓などの生活支援
・健康・生活に関する相談対応
・介護職員との連携によるチームケアの実施
医療と介護が連携し、ご利用者さん一人ひとりに寄り添うケアを実現します。
■主な業務
・バイタルチェック、服薬管理、健康状態の観察
・医療的ケア(処置、点滴、吸引など)
・居室巡回による見守りと健康チェック
・食事介助、清掃、洗濯、整理整頓などの生活支援
・健康・生活に関する相談対応
・介護職員との連携によるチームケアの実施
医療と介護が連携し、ご利用者さん一人ひとりに寄り添うケアを実現します。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師資格
・未経験・ブランクOK
・59歳まで(定年年齢を上限とするため)
・未経験・ブランクOK
・59歳まで(定年年齢を上限とするため)
福利厚生
・♢社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)
・♢託児所施設あり(生後6ヶ月~未就学児まで利用無料)
・♢制服無償貸与(ポロシャツ)
・♢一勤務、1食付き
・♢フリードリンク付き
・♢マイカー通勤可・無料駐車場あり※社用車あり
・♢インフルエンザ予防接種(会社負担)
・♢奨学金返済支援あり※条件あり
・♢髪型自由、ネイル可能
・その他
・♦受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・♦定年制あり(一律60歳)
・♦再雇用制度あり(上限65歳)
・♦退職金制度導入予定
・♢託児所施設あり(生後6ヶ月~未就学児まで利用無料)
・♢制服無償貸与(ポロシャツ)
・♢一勤務、1食付き
・♢フリードリンク付き
・♢マイカー通勤可・無料駐車場あり※社用車あり
・♢インフルエンザ予防接種(会社負担)
・♢奨学金返済支援あり※条件あり
・♢髪型自由、ネイル可能
・その他
・♦受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・♦定年制あり(一律60歳)
・♦再雇用制度あり(上限65歳)
・♦退職金制度導入予定
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修費支援制度があり、必要な研修費用は会社が全額負担します。勤務時間内に受講できます。
施設概要
名古屋市営地下鉄名港線の六番町駅から徒歩8分の立地に位置する住宅型有料老人ホームである。2022年8月の開設以来、定員17名の小規模な施設として運営されている。地下鉄駅への良好なアクセスを備え、入居者の日常の移動や面会客の来訪が容易な環境にある。
病床数
定員17名
クリアス看護のおすすめポイント

ブランクを不安に思わず、現場で学び直せる
未経験・ブランク歓迎という言葉だけではなく、研修費用全額負担、勤務時間内受講という実際の支援体制があります。
日勤のみを選択できるため、プレッシャーなく現場に戻ることができます。
ご利用者さんと丁寧に向き合うケアを通じて、看護の本質を改めて感じ直められる環境です。
日勤のみを選択できるため、プレッシャーなく現場に戻ることができます。
ご利用者さんと丁寧に向き合うケアを通じて、看護の本質を改めて感じ直められる環境です。
条件が近い求人
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正職員TCB名古屋駅前院
美容外科、美容皮膚科給与月収: 380,000円 〜 ■研修期間(試用期間)およそ6ヶ月 研修期間は契約社員として、月給330,000円+諸手当となります。 【想定年収】 5,180,000~6,300,000円 ※想定年収には賞与+インセンティブを含みます 【インセンティブ/月平均】40,317円 【平均給与】420,317円 -------------------------------------------------- ◆残業手当(1分単位で全額支給) ◆更衣手当(勤務日数分) ◆交通費支給(月3万円迄/公共交通機関に限る) ◆固定残業代なし <研修期間終了後> ◆昇給 / 年1回以上(評価制度+勤続年数による昇給) ◆賞与 / 年2回(6月・12月) ◆インセンティブ / 毎月 ◆役職手当 --------------------------------------------------休日週休2日制(月9~10日休み)最寄り駅・名古屋駅より徒歩1分 ・国際センター駅より徒歩4分勤務地〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3-26-6 Third KHビル 5F -
正職員スリープメディカルクリニック名古屋駅前院
呼吸器内科、耳鼻咽喉科給与月収: 370,000円 〜 ・交通費規定支給 ・昇給あり(年1回) ・業績賞与あり(年2回/6月・12月) 【月給内訳】 ・基本給:274,615円 ・固定残業代:65,385円(32時間分/超過分別途支給) ・地域手当:30,000円 ※試用期間1ヶ月(月給330,000円) ※中途入社の場合は日割り計算休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・名鉄名古屋駅より徒歩9分 ・近鉄名古屋駅より徒歩9分 ・地下鉄桜通線「国際センター駅より徒歩8分 ・JR名古屋駅(桜通口)から徒歩約5~7分勤務地〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目12-14 今井ビル 4階 -
正職員特別養護老人ホームオーネスト二方の郷
その他給与月収: 214,500円 〜 310,000円 月給内訳 ・基本給 193,000円~ ※経験年数や前職給を考慮した上で基本給を決定します。 ・処遇調整手当 9,500円 ・資格手当 12,000円~15,000円 別途支給 ・待機手当 2,000円(1回) 平均6回 ・交通費別途支給 上限45,000円/月 ・役職手当(副主任以上) その他 賞与 年2回(7月・12月) 昇給 年1回 試用期間なし休日4週8休以上最寄り駅・小田井駅より徒歩10分 ・上小田井駅より徒歩11分勤務地〒452-0817 愛知県名古屋市西区二方町15番地
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