医療施設型ホスピス『医心館 本陣』

月給350,000円〜398,000円

年収：491万円〜600万円（夜勤手当5回／月を含む）

■給与内訳
・月給に資格手当23,000円〜53,000円を含みます
・認定看護師資格をお持ちの場合は月53,000円の資格手当を支給
・月の夜勤が5回を超えた場合、超過分は10,000円／回で別途支給

■その他
・通勤手当　上限30,000円／月（車通勤の場合はガソリン代支給）
・昇給　昇格時にリーダー手当、主任手当等
・賞与　年2回支給
・試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし）

■期間限定
・2026年10月中のご入職で入職お祝い金25万円（入職3ヶ月後支給）

・名古屋市営地下鉄東山線　本陣駅より徒歩4分
・名古屋市営地下鉄東山線　中村日赤駅より徒歩6分

正職員

・日勤　8:30〜17:30（休憩60分以上）
・夜勤　16:30〜9:30（休憩60分以上）

※施設の状況により早番・遅番シフト勤務の場合あります
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※夜勤明けの次の日は基本的にお休みです
※月平均残業時間は約10時間です

あり

なし

・年間休日115日
・4週8休以上、週休2日（シフト制）
・希望休は月3日まで可
・シフトは月1回提出
・夏季休暇2日、冬季休暇3日（指定期間に取得）
・有給休暇は4月または10月に付与（消化率ほぼ100%）
・産前産後休暇、育児休業あり（取得・復職実績あり）。男性の取得実績もあり
・介護休業、慶弔休暇あり
・産休・育休から復帰して活躍しているナースが多数（復帰率99%）
・子育て経験のある職員が多く、子育てとの両立に理解がある

医療依存度の高いご入居者様の生活と医療処置に関わる看護ケア全般を担当します。

■主な業務
・フィジカルアセスメント、バイタルサイン測定
・感染予防、保清、介助
・配薬準備、服薬管理
・吸引、口腔ケア
・末梢点滴管理
・経管栄養の管理
・褥瘡の処置
・医療用麻薬の管理
・看護記録の記載
・訪問診療時の医師との連携
・ご家族への対応
・個別的なケアの提供

■看護配置
日勤時6～8名の看護師、夜勤時2名の看護師が在籍しており、介護職との連携でケアを行います。

・医療施設型ホスピスの正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師資格（看護師免許必須）。准看護師は不可
・臨床経験3年以上
・中途入職者向けの現場研修あり。施設未経験でも問題なし。病院のみの経験者も多く活躍中

・2026年10月中に入職した方を対象とした期間限定の入職お祝い金として、25万円を支給
・入職お祝い金は入職3か月後に支給（規定あり。詳細は問い合わせ）
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入（法定通り）
・通勤手当は月額上限3万円
・車通勤の方にはガソリン代を支給
・定年は65歳
・制服貸与
・マイカー通勤可、無料駐車場あり
・OJT研修制度、eラーニング、職員紹介制度、カムバック採用制度あり
・定期健康診断は年1回
・インフルエンザ予防接種費用を補助
・法人内アプリで映画、カラオケ、飲食店などのクーポンを利用可能
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・就業場所は会社の定める場所（変更の範囲あり）。全国に展開しているが、勤務は1拠点を想定
・試用期間は6か月。健康状態、勤務態度、業務遂行能力等を評価して本採用の可否を決定し、試用期間の途中または満了日に決定する
・試用期間満了時に採否を決めかねる場合は、通知のうえ通算1年を超えない範囲で延長することがある
・試用期間中の条件変更なし

なし

なし

あり

eラーニングを導入しており、CVポート管理やPICCカテーテル管理など必要な看護技術を動画で学習できます。
認定看護師によるがん看護研修があり、すべて勤務時間内に受講可能です。時間外や休日出勤での勉強会はありません。
OJT研修制度、職員紹介制度、カムバック採用制度があります。

緩和ケアと人生の最終段階における意思決定支援を専門とする医療施設型ホスピスである。2016年6月の開設以来、24時間体制で患者と家族に寄り添い、苦痛緩和と尊厳ある最期をサポートしている。経管栄養、在宅中心静脈栄養、人工呼吸器管理、麻薬を用いた疼痛管理など、複雑な医療ニーズを持つ患者の受け入れを実現。看護師10名と介護職10名が協働し、ACP（アドバンス・ケア・プランニング）を通じた本人と家族の想いの実現を支援する。

現場看護師：10名
現場介護士：10名

看護管理者・地域連携看護師・サービス提供責任者・事務