パート・バイト
月13日勤務で年休209日相当。仕事も休みも、メリハリがつく働き方
ナーシングホーム ケアリール小牧原
給与
時給:1,800円〜1,900円日勤のみ:時給 1,800円~
日勤・夜勤シフト:時給 1,900円~
※勤務形態により時給が異なります
※時間外手当 別途支給 (時間外勤務が発生した場合は、法定通り支給します)
※深夜手当 別途支給 (深夜勤務が発生した場合は、法定通り支給します)
・昇給 あり
・寸志 あり(年10万円/5万円×2回)
【給料‧休日例】
◆入職時から給与 100%支給(研修期間無し)
①《月13日(週3日程度)、1日10時間、夜勤月4回勤務の場合 》
月収例:316,350円
月収計算:日勤分(時給1,900円×8時間+時給2,375円(時間外割増含む)×2時間×9日=179,550 円
夜勤分:34,200円(時給に時間外割増‧深夜割増含んだ夜勤1回のおおよその⾦額)×4回=136,800 円
179,550 円+136,800 円=316,350 円
※年間休日 209日相当
②《月17日(週4日程度)、1日10時間、夜勤月4回勤務の場合 》
月収例:396,150円
月収計算:日勤分(時給1,900円×8時間+時給2,375円(時間外割増含む)×2時間×13
日=259,350 円
夜勤分:34,200円(時間外割増‧深夜割増含んだ夜勤1回のおおよその⾦額)×4回=136,800 円
259,350 円+136,800 円=396,150 円
※年間休日 161日相当
③《月17日出勤(週4日程度)、1日10時間、日勤のみ勤務の場合》
月収例:321,300円
月収計算:(時給1,800円×8時間+時給2,250円(時間外割増含む)×2時間×17日=321,300 円
※年間休日 161日相当
■雇用形態詳細■
雇用形態:フルタイムパート(有期雇用契約)
雇用期間:3か月
雇用更新:条件付き更新あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度、能力、会社の経営状況等により判断 )
更新上限:なし
・社会保険:加入条件を満たす場合に加入
※本求人は、社会保険加入条件を満たす勤務を想定しています
・勤務形態:日勤のみ、または日勤・夜勤のシフト制
・1 日あたりの実働時間:8時間・9時間・10時間・11時間
・週あたりの平均勤務日数:週2日・週3日・週4日
※勤務時間・勤務日数は、希望を伺ったうえで、施設の人員体制やシフト状況を踏まえて決定します
※実働8時間・9時間・10時間・11時間の勤務パターンがありますが、毎回自由に始業・終業時間を選べる制度ではありません
※1日8時間を超える勤務が発生する場合は、時間外手当を法定通り支給します
※夜勤または深夜時間帯の勤務が発生する場合は、深夜手当を法定通り支給します
※固定残業手当・夜勤手当の一律支給はありません
※ひと月あたりの実働時間が190時間を超えるシフトは組みません
※希望休は月3日まで申請可能です
勤務時間
7:00〜翌9:30
働く日数を選ぶことで、休みが決まる
フルタイムパートの正看護師として、週2日以上週4日以内の勤務パターンを自由に選べます。月13日程度の勤務で年間休日209日相当という、一般的な週休3日制よりさらに約50日多く休める働き方も可能です。勤務時間も8時間・9時間・10時間・11時間から選べるため、自分の生活スタイルに合わせて調整できます。
求人情報
給与
時給1,800円〜1,900円
■給与内訳
・日勤のみ 時給1,800円~
・日勤・夜勤シフト 時給1,900円~
■給与例
・月13日勤務(週3日程度)、1日10時間、夜勤月4回の場合:月収316,350円(年間休日209日相当)
・月17日勤務(週4日程度)、1日10時間、夜勤月4回の場合:月収396,150円(年間休日161日相当)
・月17日勤務(週4日程度)、1日10時間、日勤のみの場合:月収321,300円(年間休日161日相当)
■その他待遇
・時間外手当 法定通り別途支給
・深夜手当 法定通り別途支給
・昇給あり
・寸志年10万円(5万円×2回)
・入職時から給与100%支給(研修期間なし)
・試用期間なし(3ヶ月の有期雇用契約、条件付き更新あり)
■その他福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給(上限20,000円)
・マイカー通勤可、駐車場無料
・退職金制度(勤続3年以上、条件あり)
・保育料補助(上限30,000円)
・資格取得支援
・インフルエンザ予防接種費用一部負担
■給与内訳
・日勤のみ 時給1,800円~
・日勤・夜勤シフト 時給1,900円~
■給与例
・月13日勤務(週3日程度)、1日10時間、夜勤月4回の場合:月収316,350円(年間休日209日相当)
・月17日勤務(週4日程度)、1日10時間、夜勤月4回の場合:月収396,150円(年間休日161日相当)
・月17日勤務(週4日程度)、1日10時間、日勤のみの場合:月収321,300円(年間休日161日相当)
■その他待遇
・時間外手当 法定通り別途支給
・深夜手当 法定通り別途支給
・昇給あり
・寸志年10万円(5万円×2回)
・入職時から給与100%支給(研修期間なし)
・試用期間なし(3ヶ月の有期雇用契約、条件付き更新あり)
■その他福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給(上限20,000円)
・マイカー通勤可、駐車場無料
・退職金制度(勤続3年以上、条件あり)
・保育料補助(上限30,000円)
・資格取得支援
・インフルエンザ予防接種費用一部負担
勤務地
〒485-0012 愛知県小牧市大字小牧原新田字自才前1443番
最寄り駅
・名鉄小牧線 小牧原駅より徒歩13分
・名鉄小牧線 小牧駅より徒歩26分
・名鉄小牧線 味岡駅より徒歩25分
・名鉄小牧線 小牧駅より徒歩26分
・名鉄小牧線 味岡駅より徒歩25分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
シフト制
・日勤 7:00~21:30の間で実働8時間・9時間・10時間・11時間(休憩60分)
・夜勤 16:30~翌9:30(休憩120分)
※勤務時間は施設シフトに基づき決定します
※希望休は月3日まで申請可能です
※月あたりの実働時間は190時間以内です
※1日8時間を超える勤務・深夜時間帯の勤務は手当を法定通り支給します
・日勤 7:00~21:30の間で実働8時間・9時間・10時間・11時間(休憩60分)
・夜勤 16:30~翌9:30(休憩120分)
※勤務時間は施設シフトに基づき決定します
※希望休は月3日まで申請可能です
※月あたりの実働時間は190時間以内です
※1日8時間を超える勤務・深夜時間帯の勤務は手当を法定通り支給します
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフトによる
・※月13日程度勤務の場合、年間休日209日相当
・※勤務日数・勤務時間・夜勤回数により、休日数は変動します
・※休日はシフトによる(休日の決定方法は正社員と同様です)
・※希望休3日
・※月13日程度勤務の場合、年間休日209日相当
・※勤務日数・勤務時間・夜勤回数により、休日数は変動します
・※休日はシフトによる(休日の決定方法は正社員と同様です)
・※希望休3日
仕事内容
住宅型有料老人ホームで、入居者さんの看護業務全般を担当します。医師の指示に基づき、介護職員と連携しながら対応します。
■主な業務
・健康管理 血圧・脈拍・体温測定、体調観察、急変時対応
・医療処置 採血、静脈注射、点滴管理、経管栄養管理、麻薬管理、褥瘡・スキンテア処置
・呼吸・排泄ケア 喀痰吸引、人工呼吸器管理、導尿、人工肛門管理、浣腸、摘便
・感染症・事故予防 感染対策、誤嚥性肺炎予防、褥瘡予防、転倒転落予防
・記録業務 医師や介護スタッフとの連携、利用者様およびご家族への対応・報告
■主な業務
・健康管理 血圧・脈拍・体温測定、体調観察、急変時対応
・医療処置 採血、静脈注射、点滴管理、経管栄養管理、麻薬管理、褥瘡・スキンテア処置
・呼吸・排泄ケア 喀痰吸引、人工呼吸器管理、導尿、人工肛門管理、浣腸、摘便
・感染症・事故予防 感染対策、誤嚥性肺炎予防、褥瘡予防、転倒転落予防
・記録業務 医師や介護スタッフとの連携、利用者様およびご家族への対応・報告
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師免許または保健師免許 必須
・(准看護師不可)
・土日祝日を含むシフト勤務が可能な方
・定年制 70歳
・※資格取得支援制度(費用の一部もしくは全額補助)もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
・(准看護師不可)
・土日祝日を含むシフト勤務が可能な方
・定年制 70歳
・※資格取得支援制度(費用の一部もしくは全額補助)もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
福利厚生
・社会保険完備
・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス)
・※社会保険加入者対象
・マイカー通勤可能(駐車場無料)
・交通費支給(通勤距離 片道2km以上、上限20,000円)
・インフルエンザ予防接種費用一部負担
・退職金制度有(勤続3年以上・条件あり)
・保育料等補助制度(上限30,000円)
・慶弔見舞金制度
・資格取得支援制度
・(受験費用・研修費用の一部もしくは全額負担)
・社員紹介制度
・(紹介した方には謝礼、紹介された方には祝い金を支給 ※課税対象)
・社内相談窓口
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・正社員登用実績あり
・Wワークはご遠慮いただいております
・福利厚生倶楽部(飲食・レジャー等の優待サービス)
・※社会保険加入者対象
・マイカー通勤可能(駐車場無料)
・交通費支給(通勤距離 片道2km以上、上限20,000円)
・インフルエンザ予防接種費用一部負担
・退職金制度有(勤続3年以上・条件あり)
・保育料等補助制度(上限30,000円)
・慶弔見舞金制度
・資格取得支援制度
・(受験費用・研修費用の一部もしくは全額負担)
・社員紹介制度
・(紹介した方には謝礼、紹介された方には祝い金を支給 ※課税対象)
・社内相談窓口
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・正社員登用実績あり
・Wワークはご遠慮いただいております
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。資格取得支援制度があり、受験費用・研修費用の一部もしくは全額を負担します。
施設概要
名鉄小牧線小牧原駅からの利便性を持つ介護施設である。小牧市の地域における介護サービスの提供を担い、2025年12月の開設予定で新たに高齢者の生活を支える拠点となる。小牧原駅からは徒歩圏内にあり、地域住民のアクセスに配慮した立地となっている。
クリアス看護のおすすめポイント

前残業なし、勤務時間内で連携がとれる職場
病院のように勤務前に早く出勤する必要がなく、勤務時間内で情報共有と業務準備を行います。看護職員同士だけでなく、介護職員とも入居者さんの状態を共有しながら対応するため、一人で判断を抱え込むことがありません。入居者さんの生活に寄り添いながら、チーム体制で落ち着いて看護を進められる環境です。
条件が近い求人
-
正職員医療法人社団 青楓会 西小牧クリニック
内科、呼吸器内科、在宅医療、循環器内科、消化器内科、神経内科、腎臓内科、糖尿病・内分泌内科、血液内科給与月収: 305,000円 〜 361,000円 【内訳】 基本給 :260,000円~280,000円/月 ※経験年数・勤務実績などを考慮して決定致します(産休・育休・休職等の期間を除外し決定致します) 業務手当 :40,000円/月(オンコール手当が含まれます) 住宅手当 :5,000円~21,000円/月 ※健康保険上の扶養者がいらっしゃる場合20,000円/月 ※家賃/住宅ローンが10万円/月以上の場合1,000円UP 保育手当 :20,000円/月 ※小学生未満のお子様がいらっしゃる場合 【別途支給手当】 ベースアップ評価手当:41,726円~/月 ※現在の支給実績に基づく参考額です ※実際の支給額は、制度内容および算定結果により変動いたします。 ※新たにご入職される方については、翌年4月1日時点で在籍している場合に、前年10月~12月の実績に基づき算定・支給されます。 時間外手当:固定残業代なし 通勤手当 :全額支給(細則あり) ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【給与モデル/入職1年目/臨床経験5年】 基本給 :270,000円 業務手当 :40,000円 住宅手当 :5,000円 月額 :315,000円 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅石仏駅から車で7分勤務地〒485-0078 愛知県小牧市西島町40番地 -
正職員小木こどもファミリークリニック
内科、アレルギー科、小児科給与月収: 228,000円 〜 303,000円 給与内訳 ・基本給 170,000円~225,000円 ・調整手当 17,000円~30,000円 ・精勤手当 13,000円 ・職務手当 10,000円 ・資格手当 15,000円(正看護師)13,000円(准看護師) ・住宅手当 5,000~10,000円 ・日曜・祝日手当 2,000円/回 ※固定残業代なし 昇給 年1回 1,500~4,000円 賞与 年2回 計4ヶ月(昨年実績) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日4週8休以上勤務地〒485-0056 愛知県小牧市小木南2丁目32番地 -
正職員訪問看護ステーション太陽・小牧
在宅医療給与月収: 275,000円 〜 433,000円 資格手当、役職手当、待機手当、訪問手当、 通勤手当など 昇給 年1回 賞与 年2回(前年実績4.2 ~4.5か月)休日4週8休以上最寄り駅小牧原駅より徒歩7分勤務地〒485-0029 愛知県小牧市中央五丁目39番地 小牧第一病院 2階
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