正職員
管理者経験がなくても、前職給与を保証して挑戦できる
きらめき訪問看護リハビリステーション所沢
給与
月収:452,848円〜501,429円<給与>
月給 452,848円~501,429円(各種手当含む)
前職給与と同等以上を保証可能です。
また、ご経験や経歴を考慮いたします。
詳しくは応募の際にお問い合わせください。
<各種手当>
・交通費全額相当支給
・オンコール手当(待機・実働でそれぞれ支給)
・実績に応じたインセンティブ
・役職手当
・時間外訪問手当
・祝日手当 など
<昇給・賞与>
★ 賞与あり(実績による)
(インセンティブや各種手当とは別に、年2回支給。
毎月の給与に加えて“生活の支え”になる安心感があります)
★ 昇給あり
<試用期間>
・3か月(期間中の条件変更なし)
勤務時間
8:30〜17:30
前職給与保証で、管理職への不安を取り払う
訪問看護ステーションの管理者募集です。
管理職未経験でも前職給与と同等以上を保証するため、収入面での心配なく新しいキャリアにチャレンジできます。
スタッフマネジメントや事業所運営がメイン業務で、請求などの煩雑な事務作業は事務専門スタッフが担当。本社やエリアマネージャーのバックアップ体制も整っています。
求人情報
給与
月給452,848円〜501,429円
■給与について
・前職給与と同等以上を保証
・経験や経歴を考慮のうえ決定
■各種手当
・交通費全額相当支給
・役職手当
・オンコール手当(待機・実働でそれぞれ支給)
・時間外訪問手当
・祝日手当
・実績に応じたインセンティブ
■賞与・昇給
・賞与年2回支給(実績による)
・昇給あり
■試用期間
・3ヶ月(期間中の労働条件変動なし)
■給与について
・前職給与と同等以上を保証
・経験や経歴を考慮のうえ決定
■各種手当
・交通費全額相当支給
・役職手当
・オンコール手当(待機・実働でそれぞれ支給)
・時間外訪問手当
・祝日手当
・実績に応じたインセンティブ
■賞与・昇給
・賞与年2回支給(実績による)
・昇給あり
■試用期間
・3ヶ月(期間中の労働条件変動なし)
勤務地
〒359-1122 埼玉県所沢市寿町27-7 コンセールタワー所沢204
最寄り駅
・西武新宿線 航空公園駅より徒歩11分
・西武池袋線 所沢駅より徒歩11分
・西武新宿線 所沢駅より徒歩11分
・西武池袋線 所沢駅より徒歩11分
・西武新宿線 所沢駅より徒歩11分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩60分)
※時間外労働はほぼありません。
※オンコールは業務に慣れてから担当し、回数は相談可能です。
※時間外労働はほぼありません。
※オンコールは業務に慣れてから担当し、回数は相談可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・毎週土・日曜日・国民の祝日
・年次有給休暇(入社直後から取得可能)
・毎週土・日曜日・国民の祝日
・年次有給休暇(入社直後から取得可能)
仕事内容
訪問看護ステーションの管理者として、運営とスタッフマネジメントを担当します。
■主な業務
・看護スタッフへのフォロー・指導
・スタッフのスケジュール管理
・ケアマネージャーとの情報共有・連携
・事業所運営に関わる各種調整業務
・利用者様の把握やスタッフ指導のための訪問(一部)
■事務業務について
各事業所に事務専門スタッフが在籍しているため、請求などの煩雑な事務作業はありません。
■訪問エリア
軽自動車での訪問。事業所から半径6km程度です。同行訪問で安全・効率的なルートを確認します。
■主な業務
・看護スタッフへのフォロー・指導
・スタッフのスケジュール管理
・ケアマネージャーとの情報共有・連携
・事業所運営に関わる各種調整業務
・利用者様の把握やスタッフ指導のための訪問(一部)
■事務業務について
各事業所に事務専門スタッフが在籍しているため、請求などの煩雑な事務作業はありません。
■訪問エリア
軽自動車での訪問。事業所から半径6km程度です。同行訪問で安全・効率的なルートを確認します。
資格
・正看護師【管理者】(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許
・病棟経験5年以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・↗ 管理者未経験OK
・↗ 訪問看護経験者は大歓迎
・病棟経験5年以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・↗ 管理者未経験OK
・↗ 訪問看護経験者は大歓迎
福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費全額相当支給
・制服貸与
・社用車貸与(出勤退勤での使用、私用でも使用も可能)
・スマートフォン貸与(1人1台)
・病児保育費用半額補助
・インフルエンザ予防接種全額補助
・資格取得支援制度あり
・表彰制度あり
・退職金制度あり
・再雇用制度あり(上限70歳)
・夜勤なし
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・交通費全額相当支給
・制服貸与
・社用車貸与(出勤退勤での使用、私用でも使用も可能)
・スマートフォン貸与(1人1台)
・病児保育費用半額補助
・インフルエンザ予防接種全額補助
・資格取得支援制度あり
・表彰制度あり
・退職金制度あり
・再雇用制度あり(上限70歳)
・夜勤なし
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
研修会や学会参加費全額補助
資格取得支援制度あり
経験に応じたOJT・他事業所研修あり
業務マニュアル・判断基準を完備
本社・エリアマネージャーのバックアップ体制あり
資格取得支援制度あり
経験に応じたOJT・他事業所研修あり
業務マニュアル・判断基準を完備
本社・エリアマネージャーのバックアップ体制あり
施設概要
看護とリハビリテーションを一体で提供する訪問看護ステーションである。看護師10名と理学療法士19名が事業所から半径5km圏内の在宅療養者を支援する。在宅医療の現場で状態観察から身体機能の維持・改善まで、多職種による包括的なアプローチを展開している。所沢駅および航空公園駅から徒歩圏内の立地により、利用者への訪問アクセスと職員の通勤利便性を両立させている。
クリアス看護のおすすめポイント

現場と人をつなぐ経験が、そのまま管理者業務になる
病棟での退院調整や多職種連携、後輩指導など「現場と人をつなぐ役割」を担ってきた方なら、管理者業務は延長線上のキャリアです。
子育て中の管理者も数多く在籍し、無駄な残業をしない社風が定着しています。
スマホ1台で記録・スケジュール確認・情報共有が完結するため、ITに不安がある方でも業務効率は落ちません。
子育て中の管理者も数多く在籍し、無駄な残業をしない社風が定着しています。
スマホ1台で記録・スケジュール確認・情報共有が完結するため、ITに不安がある方でも業務効率は落ちません。
条件が近い求人
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正職員訪問看護リハビリステーション ケア・リンク
在宅医療給与月収: 335,000円 〜 ※上記は1週間オンコール所持を含んだ月給です。 オンコール手当(平日3000円、土日祝5000円) 出勤で1回4000円 昇給年1回 賞与年2回 ★過去支給実績 年収830万円(所長)休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅新所沢駅より徒歩5分勤務地〒359-1111 埼玉県所沢市緑町2-14-1 YKSビル205・206 -
正職員介護老人保健施設 所沢ロイヤルの丘
リハビリテーション科、その他給与月収: 225,000円 〜 403,000円 <給与例①>夜勤5回、休日出勤2回の場合 看護師/月給320,700円 准看護師/月給300,700円 <給与例②>世帯主、夜勤5回、休日出勤2回、配偶者+子2人の場合 看護師/月給350,700円 准看護師/月給330,700円 ☆賞与年2回(前年度実績 全職種平均3.1ヶ月分/年) <手当> 住宅手当(世帯主のみ):10,000円 家族手当(世帯主のみ):配偶者10,000円、第1子5,000円、第2子5,000円、第3子以降3,000円 夜勤手当:13,500円/回 日祭日出勤手当:4,500円/回 昇給あり 試用期間有3ヵ月(条件変更なし)休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・狭山ヶ丘駅より徒歩21分 ・徒歩でお越しの際 ・電車・バスでお越しの際 ・小手指駅 南口より ・西武バス「早稲田大学」または「宮寺西」行きにて約8分 ・「所沢ロイヤル病院前」バス停下車すぐ勤務地〒359-1152 埼玉県所沢市北野三丁目1番地16 -
パート・バイト千寿里デイサービスセンター
その他給与月収: 特定加算手当:年3回(15,000円/回) 通勤手当 全額・月額(上限15,000円) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)時給: 1,600円 〜 特定加算手当:年3回(15,000円/回) 通勤手当 全額・月額(上限15,000円) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日シフトによる最寄り駅東所沢駅からバスで25分勤務地〒359-0012 埼玉県所沢市坂之下1153-1
カンタン1分で問い合わせ!