正職員
残業少なめで、プライベートと仕事を両立させたい看護師へ
介護老人保健施設アヴニール
給与
月収:243,000円〜320,000円・基本給:173,000円~220,000円
・職能手当:40,000円~60,000円
・資格手当:30,000円~40,000円
<その他>
・夜勤手当 8,000円/回
・賃貸住宅手当 15,000円
・扶養手当 5,000円/人
・年末年始手当 1,000円/日
・通勤手当:実費 月額30,000円(上限)
・昇給あり 1月あたり 0.50% ~ 2.00%(実績)
・賞与あり 年2回 計 2.2ヶ月分(実績)
・試用期間あり 3ヶ月(同条件)
勤務時間
8:30〜翌9:00
月9日以上の休日と残業月平均5時間で、生活を優先できる
介護老人保健施設での看護業務を担当します。
2交替制で月9日以上のお休みがあり、年間休日は116日です。
残業は月平均5時間と少なめで、有給休暇や育児・看護休暇の取得実績も充実しており、ご家庭との両立がしやすい職場です。
求人情報
給与
月給243,000円〜320,000円
■給与内訳
・基本給 173,000円~220,000円
・職能手当 40,000円~60,000円
・資格手当 30,000円~40,000円
■各種手当
・夜勤手当 8,000円/回
・賃貸住宅手当 15,000円
・扶養手当 5,000円/人
・年末年始手当 1,000円/日
・通勤手当 実費 月額30,000円(上限)
・昇給あり 月0.50%~2.00%(実績)
・賞与 年2回 計2.2ヶ月分(実績)
■試用期間(3ヶ月)
労働条件は本採用と同じです。
■給与内訳
・基本給 173,000円~220,000円
・職能手当 40,000円~60,000円
・資格手当 30,000円~40,000円
■各種手当
・夜勤手当 8,000円/回
・賃貸住宅手当 15,000円
・扶養手当 5,000円/人
・年末年始手当 1,000円/日
・通勤手当 実費 月額30,000円(上限)
・昇給あり 月0.50%~2.00%(実績)
・賞与 年2回 計2.2ヶ月分(実績)
■試用期間(3ヶ月)
労働条件は本採用と同じです。
勤務地
〒358-0015 埼玉県入間市二本木1082-1
最寄り駅
・西武バス 元狭山バス停留所より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 16:00~翌9:00(休憩120分)
※残業は月平均5時間です。
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 16:00~翌9:00(休憩120分)
※残業は月平均5時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制(毎月下旬に翌月のシフト作成) 休日月9日以上
・年間休日:116日
・年間休日:116日
仕事内容
介護老人保健施設で、利用者さんにかかわる看護業務全般を担当します。
■主な業務
・利用者さんの健康管理と観察
・服薬管理や医療処置
・生活の質の向上を支援するケア
■職場について
転勤はなく、業務の変更もありません。
■主な業務
・利用者さんの健康管理と観察
・服薬管理や医療処置
・生活の質の向上を支援するケア
■職場について
転勤はなく、業務の変更もありません。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師必須
・年齢制限あり(18歳~59歳)※深夜業の禁止/定年年齢のため
・学歴不問
・経験不問
・年齢制限あり(18歳~59歳)※深夜業の禁止/定年年齢のため
・学歴不問
・経験不問
福利厚生
・社会保険完備
・退職金共済加入
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)
・制服・エプロン貸与
・社員食堂あり(昼食380円)
・マイカー、バイク、自転車通勤の場合、無料駐車場有り
・施設内で健康診断、予防接種実施
・退職金共済加入
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)
・制服・エプロン貸与
・社員食堂あり(昼食380円)
・マイカー、バイク、自転車通勤の場合、無料駐車場有り
・施設内で健康診断、予防接種実施
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
介護老人保健施設アヴニールは1997年の設立以来、在宅療養への復帰を支援する介護保健施設として機能している。医師2名、看護職員9名、介護職員35名を配置し、介護支援専門員3名と支援相談員3名が連携して利用者の個別計画の策定と相談支援にあたる。リハビリテーション部門にも理学療法士3名と作業療法士2名を揃え、生活機能の向上と在宅復帰に向けた支援体制を整えている。
従業員数
介護支援専門員 3人
介護職員 35人
支援相談員 3人
医師 2人
看護職員 9人
管理栄養士 1人
事務員 8人
作業療法士 2人
理学療法士 3人
薬剤師 1人
その他従業者 3人
介護職員 35人
支援相談員 3人
医師 2人
看護職員 9人
管理栄養士 1人
事務員 8人
作業療法士 2人
理学療法士 3人
薬剤師 1人
その他従業者 3人
クリアス看護のおすすめポイント

やることを決めて、余裕を持って続ける働き方
残業が少なく、年間116日の休日がある職場です。
同じ施設で利用者さんの経過を長く見守ることで、看護の手応えが生まれます。
勤務シフトは毎月下旬に翌月分を作成する仕組みで、生活の予定が立てやすく、育児や家族の都合にも対応しやすい環境です。
同じ施設で利用者さんの経過を長く見守ることで、看護の手応えが生まれます。
勤務シフトは毎月下旬に翌月分を作成する仕組みで、生活の予定が立てやすく、育児や家族の都合にも対応しやすい環境です。
条件が近い求人
-
パート・バイトエイビー訪問看護リハビリステーション
在宅医療給与月収: 交通費支給 ※試用期間なし時給: 1,900円 〜 交通費支給 ※試用期間なし休日休日はシフトによる最寄り駅・武蔵藤沢駅より徒歩23分 ・狭山ヶ丘駅より徒歩27分勤務地〒358-0013 埼玉県入間市上藤沢35-7 サイレント東野B101 -
正職員小林病院
給与月収: 昇給 年1回 賞与 年2回 ※給与は経験・能力を考慮し決定休日【休日】最寄り駅宮寺地区体育館入口バス停留所 徒歩2分勤務地〒358-0014 埼玉県入間市宮寺2417 -
正職員訪問看護ステーションRASHISA NEO
在宅医療給与月収: 300,000円 〜 340,000円 給与内訳 月 給: 300,000円+インセンティブ イ 基本給:200,000円 ロ 資格手当 20,000 円 ハ 皆勤手当 10,000円 ニ 調整手当 40,000円 ホ 住宅手当 30,000円 +インセンティブ18,000円~※120件訪問必須 +賞与年2回 (40万円~50万円)休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・武蔵藤沢駅より徒歩9分 ・入曽駅より徒歩24分勤務地〒358-0011 埼玉県入間市下藤沢566-6 ハピラス武蔵藤沢102
カンタン1分で問い合わせ!