正職員
月10時間程度の残業、年間110日休。生活を支えるホーム
特別養護老人ホーム雅
特別養護老人ホーム雅のイメージ
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給与
月収：210,000円〜308,000円基本給　210,000円～308,000円 ※基本給は看護の経験年数・有資格により考慮 昇給　1ヶ月あたり1,600円～4,000円(実績) 賞与　年2回・計 2.50ヶ月分(実績) 通勤手当 実費支給(上限：月額25,000円) ベースアップ加算手当　30,000円 主任手当　20,000円 オンコール手当　1,000円/回 家族(扶養)手当 ・配偶者　12,000円 ・子及び扶養者　4,000円/人 住宅手当　5,000円（一律） 遅番手当　450円/回 試用期間6ヶ月（同条件） 固定残業代なし
勤務時間
7:30〜19:00

プライベートも大切に、月5時間程度の実残業

月平均5時間程度の実残業で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
年間休日は110日で、希望休についても相談に応じています。
入居者さんの生活リズムを尊重するケアだからこそ、スタッフの生活も同じように大切にする職場です。

求人情報

給与
月給210,000円～308,000円

■給与内訳
・基本給　210,000円～308,000円（経験年数・有資格者を考慮のうえ決定）

■各種手当
・ベースアップ加算手当　30,000円
・住宅手当　5,000円（一律）
・通勤手当　実費支給（上限25,000円/月）
・主任手当　20,000円
・遅番手当　450円/回
・オンコール手当　1,000円/回
・配偶者手当　12,000円
・子及び扶養手当　4,000円/人

■昇給・賞与
・昇給　月1,600円～4,000円（実績）
・賞与　年2回・計2.50ヶ月分（実績）

■試用期間
6ヶ月（同条件）
固定残業代なし
勤務地
〒361-0056 埼玉県行田市持田2424
最寄り駅
・秩父鉄道　ソシオ流通センター駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・7:30～16:30（休憩60分）
・9:00～18:00（休憩60分）
・10:00～19:00（休憩60分）

※月平均時間外労働は5時間程度です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制による
・年間休日110日
・※希望休日の相談可
仕事内容
ユニット型特別養護老人ホーム（定員100名）で、入居者さんの看護業務を担当します。

■主な業務
・バイタル測定
・服薬管理
・医療処置
・往診・通院付添
・その他各種医療行為
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・59歳以下（定年年齢が60歳のため）
・※経験・学歴不問
福利厚生
・雇用保険､労災保険､健康保険､厚生年金
・マイカー通勤可（無料駐車場あり、任意保険加入）
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・定年制あり(定年年齢一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限年齢上限 65歳まで)
・復職制度あり
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・※屋外に喫煙場所あり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
秩父鉄道ソシオ流通センター駅から徒歩5分の立地に位置する特別養護老人ホームである。2014年7月の開設以来、定員100名の規模で地域の高齢者を受け入れている。特別養護老人ホームとして、介護が必要な高齢者の日常生活全般を支える施設である。
病床数
定員　100名

クリアス看護のおすすめポイント

入居者さんの暮らしと、自分の暮らしを両立できる
ユニットケアの考え方は、入居者さんだけでなくスタッフにも向けられています。
ご家庭の事情や希望休に応じた勤務体制だからこそ、育児や介護との両立も現実的です。
残業が少なく、年間110日の休日がある環境で、腰を据えて長く働けます。

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