正職員
日勤のみ、健康管理に専念できる特別養護老人ホーム
特別養護老人ホームひかわ
特別養護老人ホームひかわのイメージ
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給与
月収:244,600円基本給 244,600円 ※基本給は年齢給と職能給と職場給で構成 ・年齢給 78,100円 ・職能給 141,500円 ・職場給 25,000円 ※給与モデル:18歳准看護師(新卒) 賞与(実績 平均4.2か月分) オンコール手当 1回/3,000円 住居手当 1.5万円/月 通勤手当 上限18,500円/月 扶養手当 ・配偶者 1.2万円 ・子ども 5,000円 試用期間6ヶ月(条件変更無し) ※新規採用者は、採用の日から6ケ月を試用期間とする、但し、法人が認めた時は、この期間を短縮し又は設けないことができる。試用期間中又は試用期間満了の際に、能力、勤務態度、健康状態等から職員として不適当と認めたときは、その者の平均賃金の30日分を解雇手当てとして支払い解雇する。但し、採用の日より14日以内の場合は解雇手当てを支払わない。試用期間は勤務年数に通算する。
勤務時間
8:00〜19:00

介護業務ほぼなし。看護に集中できる環境

入居者120名の健康管理がメインのお仕事です。
トランス介助やおむつ交換、入浴介助などの介護業務はケアスタッフが対応するため、看護業務に集中できます。
日勤のみで夜勤がなく、月間休日9日(2月は8日)、年間107日の休日があるため、プライベートの時間を大切にしながら働けます。

求人情報

給与
月給244,600円〜

■給与構成
・年齢給 78,100円
・職能給 141,500円
・職場給 25,000円

■各種手当
・住宅手当 15,000円/月
・通勤手当 上限18,500円/月
・扶養手当(配偶者12,000円、子ども5,000円)
・オンコール手当 3,000円/回

■賞与
・実績平均 4.2ヶ月分(4.5ヶ月分支給のスタッフもあり)
・試用期間6ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒331-0071 埼玉県さいたま市西区高木892
最寄り駅
・東武バスウエスト 高木バス停留所より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:00〜17:00(休憩60分)
・10:00〜19:00(休憩60分)

※シフト制です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月間休日9日
・※職員の休日数は2月を除き月9日、2月は8日とし年間休日日数を107日とする。但し、閏年の年度は年間休日日数を108日とし休日日数は月9日とる職員の休日は、原則として1ヶ月単位で職員個人ごとに作成する勤務割り表により定める。但し、業務の状況により、予め定めた勤務割表を変更することが出来る。この場合、当該職員の意見を聴いた上で変更する。
仕事内容
ユニットタイプの特別養護老人ホームで、入居者様の健康管理を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック
・健康状態の観察と管理
・医療処置
・服薬管理
・医師や医療機関との連携

※介護業務(トランス介助、おむつ交換、入浴介助等)はケアスタッフが対応します。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師、または准看護師
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・車通勤可
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
なし
教育体制
研修制度があります。
施設概要
特別養護老人ホームひかわは2007年の開設以来、110名の入居定員を有する介護施設である。介護職員70名(常勤44名、非常勤26名)、介護支援専門員3名、生活相談員3名を配置し、看護職員5名(常勤2名、非常勤3名)が日常の健康管理を担当する。医師の非常勤体制により医療面のサポートも備える。管理栄養士1名が栄養管理に当たり、多職種が協働して入居者の生活を支える。
従業員数
介護支援専門員 常勤(専従)3名
介護職員 常勤(専従)44名 非常勤(専従)26名
生活相談員 常勤(専従)3名
医師 非常勤(非専従)1名
看護職員 常勤(専従)2名 非常勤(専従)3名
管理栄養士 常勤(専従)1名
事務員 常勤(専従)2名
その他従業者 非常勤(専従)5名

クリアス看護のおすすめポイント

看護に集中しながら、プライベートを守る働き方
日勤のみで夜勤がなく、月9日の休日と年間107日の年休があります。
介護業務がほぼないため、看護業務に専念でき、心身の負担が少ない職場です。
賞与が平均4.2ヶ月分(実績)と充実しており、頑張りが待遇に反映される環境で、長く働き続けやすい施設です。

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