パート・バイト
短期入所で学ぶ、多様な患者観察と対応力
草加ケアセンターそよ風
給与
時給:1,600円〜1,800円年末年始手当あり
交通費支給(当社規定あり)
※試用期間3か月(条件変更なし)
勤務時間
8:00〜18:30
入れ替わりの多さが、判断力を磨く環境
ショートステイは入居者さんの入れ替わりが頻繁です。初回入所時の詳細な観察、短期滞在での急変対応、退所時の引き継ぎまで、多くの場面で判断が求められます。様々なケースを経験する中で、観察力と対応力が自然と身につく職場です。
求人情報
給与
時給1,600円〜1,800円
■その他
・年末年始手当あり
・交通費支給(当社規定あり)
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)※契約時間数により対象外の場合あり
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
■その他
・年末年始手当あり
・交通費支給(当社規定あり)
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)※契約時間数により対象外の場合あり
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒340-0056 埼玉県草加市新栄3-11-3
最寄り駅
・埼玉高速鉄道線 戸塚安行駅より徒歩18分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:00〜18:30(勤務時間は相談可)
※土日勤務可能な方を募集しています。
※週3日、1日3時間からご相談ください。
※施設により多少異なる場合があります。
※休憩時間は法定通り(6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分)
※残業はほぼありません。
※土日勤務可能な方を募集しています。
※週3日、1日3時間からご相談ください。
※施設により多少異なる場合があります。
※休憩時間は法定通り(6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分)
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・有給休暇(法定通り)
・入社時に勤務日数・時間のご希望をお聞かせいただき、擦り合わせの上決定させていただきます。
・働き方についてご希望やご質問がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
・有給休暇(法定通り)
・入社時に勤務日数・時間のご希望をお聞かせいただき、擦り合わせの上決定させていただきます。
・働き方についてご希望やご質問がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
仕事内容
ショートステイにて、利用者さんの健康管理と医療サポートを行います。
■主な業務
・健康チェック(バイタル測定、体調確認など)
・服薬管理(内服確認、塗布、点眼など)
・インスリン注射、吸引などの医療処置(必要に応じて)
・急変時の応急対応、主治医・ご家族への連絡
・記録業務(健康状態、処置内容の記録)
・介護スタッフとの連携、申し送り
・感染症対策、衛生管理
※就業場所の変更範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性があります。原則、本人の希望に沿わない転勤・異動はありません。
■主な業務
・健康チェック(バイタル測定、体調確認など)
・服薬管理(内服確認、塗布、点眼など)
・インスリン注射、吸引などの医療処置(必要に応じて)
・急変時の応急対応、主治医・ご家族への連絡
・記録業務(健康状態、処置内容の記録)
・介護スタッフとの連携、申し送り
・感染症対策、衛生管理
※就業場所の変更範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性があります。原則、本人の希望に沿わない転勤・異動はありません。
資格
・ショートステイ 看護スタッフ(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師または准看護師
・ブランク可
・年齢・学歴不問
・ブランク可
・年齢・学歴不問
福利厚生
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・※契約時間数により対象外の場合あり
・定年制度あり:60歳(60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり)
・扶養控除内考慮
・交通費全額支給
・各種研修制度
・定期健康診断
・予防接種補助金制度
・制服貸与
・髪型・髪色自由・ネイルOK・ひげOK(社内規定あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・※契約時間数により対象外の場合あり
・定年制度あり:60歳(60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり)
・扶養控除内考慮
・交通費全額支給
・各種研修制度
・定期健康診断
・予防接種補助金制度
・制服貸与
・髪型・髪色自由・ネイルOK・ひげOK(社内規定あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
各種研修制度があり、パートの方も含め全従業員がスキルアップできる体制です。看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修などが全社やエリア別、各施設で実施されています。
施設概要
埼玉高速鉄道線戸塚安行駅から徒歩18分の立地に位置する介護施設である。草加ケアセンターそよ風は、地域の高齢者が安心して生活できる環境を整えている。介護サービスを通じて利用者の日常生活をサポートし、地域に根ざした施設として機能している。
クリアス看護のおすすめポイント

短期だからこそ、見極める力が育つ
ショートステイは数日から数週間の短期滞在です。限られた時間の中で、初回入所時の詳細な観察から急変対応まで、多くの判断の場面を経験します。バリエーション豊かなケースに携わることで、どんな状況でも対応できる自信が生まれます。
条件が近い求人
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正職員SOMPOケア ラヴィーレ草加松原
その他給与月収: 244,800円 〜 <給与モデル> 【正看護師】 月給:304,700円~340,000円 年収例:418万円~467万円 【准看護師】 月給:279,000円~314,300円 年収例:382万円~431万円 【賞与】あり(年2回) ※月給は職務手当、働きがい向上手当、夜勤手当(月平均2回分)、日祝手当(月平均2回分)等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) ◎賞与 基本給2.08ヶ月分/年支給 ※試用期間 6ヶ月(労働条件に変更なし) ※固定残業代なし休日4週8休以上最寄り駅東武スカイツリーライン「獨協大学前」駅より徒歩12分勤務地〒340-0005 埼玉県草加市中根3-31-24 -
正職員在宅看護センター 風
在宅医療給与月収: 341,500円 〜 ■月額341500円以上 (基本給291500円+固定残業代50000円)+オンコール手当+呼出手当+インセンティブ手当+日祝手当+賞与(年2回) 初年度想定年収:約450万円 ■インセンティブ手当 30分未満2000円、30分以上4000円(左記時間の訪問1件あたり) 毎月81件目よりインセンティブ発生 ■日祝手当:1日2000円 ■オンコール手当:1回2000円 ■呼出手当:1回3000円(1日に何度呼ばれても同額) ■固定残業代:50000円(20時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給休日4週8休以上最寄り駅・新田駅より徒歩4分 ・蒲生駅より徒歩25分勤務地〒340-0052 埼玉県草加市金明町416-1 金明駒崎ビル202 -
正職員医療施設型ホスピス『医心館 草加』
在宅医療給与月収: 370,200円 〜 417,900円 年収:518万円~577万円 ⭐賞与年2回支給(前年度実績) ※上記給与夜勤手当(5回/月)込み ※月の夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(10,000円/回) 📣資格手当について ----------------------------- 上記給与に資格手当23,000円~53,000円/月を含みます。 ※認定看護師資格をお持ちの方は53,000円/月を資格手当として支給しております。 ⭐現在、全国の医心館では、がん看護専門看護師や緩和ケア認定看護師、がん性疼痛看護認定看護師、看護管理認定看護師など、様々な認定、専門資格をお持ちの方が活躍されています!(全国60名超が在籍中です) 📣平均よりも高給与の理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医心館は、医療依存度の高い方をお受け入れしている 医療施設型ホスピスです。 医療的ケアを行って頂く機会が多い環境だからこそ、 専門性と責任に見合った給与水準を設定しています。 📣その他手当※別途支給 ---------------------------------- ●交通費:別途支給(上限3万円) ※バス通勤可能 ※車通勤の方にはガソリン代を支給 ● 昇給(昇格の際):リーダー手当、主任手当等 📣多彩なキャリアをご用意 -------------------------------------- 管理者や、本社運営支援部など、キャリアプランに合わせた様々なルートをご用意しております! 昇格事例も多数!休日4週8休以上最寄り駅東部伊勢崎線「草加駅より徒歩10分勤務地〒340-0014 埼玉県草加市住吉二丁目7番15号
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