正職員
定時で帰宅できる、夜勤なしの介護施設で働く

アズハイム南浦和

アズハイム南浦和のイメージ
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給与
月収：325,000円〜月給325,000円～＋交通費規定内全額支給
勤務時間
9:00〜18:00

9時～18時、夜勤なし。家庭と仕事の両立ができる

日勤のみの勤務で、残業は月10時間未満です。
タイムスケジュールが決まっているため、定時での業務終了が基本となります。
夜勤がなく、オンコール対応もないため、プライベートと家庭を優先しながら長く働き続けられる環境です。

求人情報

給与
月給325,000円～

■給与内訳
・基本給　月給325,000円～
・技能給　65,000円
・資格手当　30,000円（保有資格による）
・住宅手当　10,000円（世帯主の場合）

■正看護師で世帯主の場合
・月給　335,000円～
・年収　4,610,000円～

■その他
・通勤手当　規定内全額支給
・昇給あり
・賞与　年2回（前年実績：基本給×2ヶ月分）
・ケアマネ資格保有者は別途手当15,000円
・試用期間3ヶ月（条件変更なし）
・固定残業代なし
勤務地
〒336-0025 埼玉県さいたま市南区文蔵3-31-12
最寄り駅
・JR武蔵野線　南浦和駅より徒歩15分
・JR京浜東北線　南浦和駅より徒歩15分
・南浦和駅西口バスロータリー5番乗り場　国際興業バス「蕨駅西口行き」乗車3分、「文蔵三丁目」バス停下車 徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00～18:00（休憩60分）

※残業は月平均10時間未満です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日115日
・月9～10日
仕事内容
介護付有料老人ホームの看護スタッフとして、医療処置と健康管理を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射などの医療処置
・ホーム内ラウンド
・配薬管理
・訪問医の来設時の対応

■業務の特徴
・医師が常駐していないため、看護スタッフは医療処置を行える重要な存在です
・事業所に5～6名程度の看護師が配置されています
・基本的に業務分担制のため、介護業務はほぼ携わりません
・オンコール対応はありません

※業務変更の範囲：会社の定める業務
資格
・日勤専従看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師の資格を持つ方
福利厚生
・昇給あり
・賞与は年2回（正社員のみ）。前年実績は基本給の2ヶ月分
・交通費は規程の範囲内で全額支給
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険に法定どおり加入
・確定拠出年金制度あり（正社員・契約社員のみ）
・制服貸与
・食事補助あり
・従業員持株会制度あり
・手当は残業手当、資格手当、年末年始手当、住宅手当（世帯主対象）
・祝金・謝礼などあり
・スタッフ紹介制度（謝礼金あり）、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、ご入居者紹介制度
・サークル制度あり
・リフレッシュ休暇制度あり（最大5連休取得可）
・健康診断、ストレスチェック制度、first call（チャット型医療相談）、悩み事・健康相談窓口
・全社決起総会、社内イベント（ボウリング大会）
・就業場所の変更あり（変更範囲は会社の定める事業所及び本社）
・定年制度あり（定年65歳）
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
なし
教育体制
入社時研修があります。
職種別・役職別研修、介護支援専門員受験対策講座も用意されています。
施設概要
南浦和駅から徒歩15分、またはバスで3分の距離にある立地を活かし、さいたま市浦和区の在宅高齢者を受け入れる介護施設である。2010年の開設以来、定員60名の施設として地域の高齢者ケアを担っている。介護職員の人員体制は2.5対1と整備し、利用者の生活支援に当たる。駅やバス停からのアクセスが良く、家族の来訪にも適した立地特性を持つ。
従業員数
介護に関わる職員の人員体制　2.5:1

クリアス看護のおすすめポイント

日々の暮らしを、同じ入居者とともに見守れる
病院では知ることができない、退院後の暮らしから最期まで、一人ひとりと深く関わることができます。
定時で帰宅できるため、仕事と家庭の両立も実現でき、長期的に患者さんと向き合う看護が可能です。
スマートな業務環境が整っているため、入居者さんとの時間をより大切にできます。
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