正職員
訪問先から「いーね!」と言われる、心地よい働き方
いーね訪問看護ステーション いなげ
給与
月収:310,000円〜450,000円月給 32万円~45万円
勤務時間
9:00〜18:00
月5時間程度の残業、年間休日120日の充実
訪問看護でありながら、メリハリのある働き方を実現しています。
月間の残業は平均5時間程度に抑え、年間休日120日と週休2日制により、プライベートの時間をしっかり確保できます。
土日の出勤は交代制で月数回程度(相談可能)となっており、家族との時間も大切にしながら働けます。
求人情報
給与
月給310,000円〜450,000円
■正看護師
・基本給 220,000円〜345,000円
・職務手当 15,000円
・資格手当 30,000円
・地域手当 10,000円
・固定残業手当 45,000円〜50,000円(月20時間分、超過分は別途支給)
■准看護師
・基本給 別途設定
・職務手当 15,000円
・資格手当 20,000円
・地域手当 10,000円
・固定残業手当 45,000円〜50,000円(月20時間分、超過分は別途支給)
■その他
・昇給 あり
・賞与 年2回(会社実績により支給)
・オンコール手当 2,000円/回
・緊急時手当 3,000円/回(別途、実働時間給も支給)
・交通費手当 規定あり
・自車走行手当 200円/件(社用車もあります)
・試用期間3ヶ月(同条件)
■正看護師
・基本給 220,000円〜345,000円
・職務手当 15,000円
・資格手当 30,000円
・地域手当 10,000円
・固定残業手当 45,000円〜50,000円(月20時間分、超過分は別途支給)
■准看護師
・基本給 別途設定
・職務手当 15,000円
・資格手当 20,000円
・地域手当 10,000円
・固定残業手当 45,000円〜50,000円(月20時間分、超過分は別途支給)
■その他
・昇給 あり
・賞与 年2回(会社実績により支給)
・オンコール手当 2,000円/回
・緊急時手当 3,000円/回(別途、実働時間給も支給)
・交通費手当 規定あり
・自車走行手当 200円/件(社用車もあります)
・試用期間3ヶ月(同条件)
勤務地
〒263-0051 千葉県千葉市稲毛区園生町576-6 斉木ビル2F
最寄り駅
・千葉都市モノレール2号線 穴川駅より徒歩14分
・千葉都市モノレール2号線 スポーツセンター駅より徒歩21分
・千葉都市モノレール2号線 スポーツセンター駅より徒歩21分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分)
※月間平均残業時間は5時間程度です。
※土日は交代制で月数回程度の出勤(回数は相談可能)です。
※月間平均残業時間は5時間程度です。
※土日は交代制で月数回程度の出勤(回数は相談可能)です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週2日休みのシフト制(休日は会社カレンダーによる)
・土日は交代制で、1名のみの出勤となるため、月に数回土日に勤務する(勤務回数は相談可能)
・年間休日120日
・土日は交代制で、1名のみの出勤となるため、月に数回土日に勤務する(勤務回数は相談可能)
・年間休日120日
仕事内容
ご自宅や施設を訪問し、ご利用者さまの療養をサポートします。
■主な業務
・療養のお世話
・医療処置
・ご利用者さまやご家族さまからのご相談対応
・看護、PT、OT、STとのチーム連携
■1日の業務の流れ
9:00 出勤、申し送り
9:30 午前訪問(2件以上)
12:00 昼休憩
13:00 午後訪問(3件以上)
17:00 パソコン業務・他職種との連携業務(事務スタッフ、PT、STなど)
18:00 退勤
■オンコールについて
ご利用者さまの状態把握や信頼関係ができてから段階的にお任せします。
困ったことがあればいつでも相談できるシステムであり、必要に応じて2人体制での対応もあります。
■主な業務
・療養のお世話
・医療処置
・ご利用者さまやご家族さまからのご相談対応
・看護、PT、OT、STとのチーム連携
■1日の業務の流れ
9:00 出勤、申し送り
9:30 午前訪問(2件以上)
12:00 昼休憩
13:00 午後訪問(3件以上)
17:00 パソコン業務・他職種との連携業務(事務スタッフ、PT、STなど)
18:00 退勤
■オンコールについて
ご利用者さまの状態把握や信頼関係ができてから段階的にお任せします。
困ったことがあればいつでも相談できるシステムであり、必要に応じて2人体制での対応もあります。
資格
・訪問正看護師/准看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師または准看護師の免許を持つ方
・普通自動車運転免許を持つ方(AT限定可)
・経験・年齢は不問
・普通自動車運転免許を持つ方(AT限定可)
・経験・年齢は不問
福利厚生
・社会保険は完備
・社用車を支給
・車通勤が可能で、無料駐車場を利用できる
・勤続3年以上が対象の退職金制度あり
・企業型確定拠出年金を導入
・iPadを支給
・制服は貸与
・髪色は自由
・定年は70歳
・受動喫煙対策として、屋内・屋外ともに禁煙
・社用車を支給
・車通勤が可能で、無料駐車場を利用できる
・勤続3年以上が対象の退職金制度あり
・企業型確定拠出年金を導入
・iPadを支給
・制服は貸与
・髪色は自由
・定年は70歳
・受動喫煙対策として、屋内・屋外ともに禁煙
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入社後、オリエンテーション、同行訪問(1ヶ月程度)を経て段階的に業務を広げます。
希望時には新人訪問看護師基礎研修への参加が可能で、研修費・交通費は会社負担です。
資格取得は業務時間として研修参加ができます。
希望時には新人訪問看護師基礎研修への参加が可能で、研修費・交通費は会社負担です。
資格取得は業務時間として研修参加ができます。
施設概要
経管栄養、在宅中心静脈栄養、在宅酸素療法、人工呼吸療法など高度な医療的ニーズを持つ在宅患者を支える訪問看護ステーションである。2022年1月の開設以来、稲毛区を中心に美浜区、中央区、花見川区、若葉区の一部を訪問エリアとする。看護師3名(常勤専従1名、常勤兼務1名、非常勤専従3名)に理学療法士3名、作業療法士1名が在籍し、複合的な身体機能の維持・改善に当たっている。
従業員数
看護師 常勤 専従 1名、常勤 兼務 1名、非常勤 専従 3名
理学療法士 常勤 専従 1名、非常勤 専従 2名
作業療法士 常勤 専従 1名
理学療法士 常勤 専従 1名、非常勤 専従 2名
作業療法士 常勤 専従 1名
クリアス看護のおすすめポイント

チームの一員として、無理なく成長していける
オンコールも手技も、ご利用者さまとの信頼関係ができてから段階的にお任せされます。
分からないことがあればいつでも相談でき、必要に応じて先輩が同行する体制があるため、訪問未経験でも安心です。
法人全体の離職率8.3%(2023年実績)という環境で、長く働き続ける同僚たちと一緒に、自分のペースで専門性を深められます。
分からないことがあればいつでも相談でき、必要に応じて先輩が同行する体制があるため、訪問未経験でも安心です。
法人全体の離職率8.3%(2023年実績)という環境で、長く働き続ける同僚たちと一緒に、自分のペースで専門性を深められます。
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