月給400,000円〜500,000円

■給与内訳
・基本給　205,000円〜
・職能手当　122,000円〜
・業務手当　73,000円〜

■各種手当
・通勤交通費　上限月30,000円
・住宅手当　月20,000円（世帯主問わず全社員に支給）
・オンコール待機手当　6,000円〜15,000円/回（待機時間により変動）
・オンコール訪問手当　5,000円/回
・サブコール手当　1,000円/回
・特別訪問手当　5,000円/1時間あたり
・移動手段手当　10,000円/日

■試用期間（6ヶ月）
月給386,000円〜（基本給315,000円〜／業務手当71,000円〜）
※業務手当として固定残業代30時間分を含む。超過分は別途支給

・JR外房線　鎌取駅より徒歩23分

正職員

・9:00〜18:00（休憩60分）
・オンコール待機（平日18:00〜翌朝9:00、休日24時間、自宅での待機）

※実施記録はスマートフォンアプリで入力でき、移動時間中の対応が可能です。
※シフト作成は管理職が行うため、自分で調整する必要はありません。
※直行直帰が可能で、自宅から訪問に向かうことができます。

なし

なし

・年間休日120日（シフト制）
・※有休と組みあわせた連続休暇も取得可能です。
・※土曜・日曜・祝日休みを希望の方は面接時にご相談ください。

配属先事業所近隣の利用者さんのご自宅を訪問し、看護サービスを提供します。

■主な業務
・健康観察、バイタルチェック
・医療処置（たん吸引、褥瘡処置、服薬管理等）
・療養上の相談・指導
・医師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士との連携

■訪問について
・訪問件数　1日4〜6件（1件あたり30分〜90分）
・訪問手段　社用車または自家用車（事業所により原付バイク、電動自転車の場合もあり）
・入社後1〜2ヶ月は同行訪問があり、不安な疾患については何度も同行して学べます。
・運転に自信がない場合は、同行訪問時に練習が可能です。
・お子さんのチャイルドシートを社用車に乗せることも相談できます。

■オンコール体制
オンコール可能なスタッフのみ平均月3回。ママさん・パパさん看護師や時短社員の場合は必須ではありません。訪問診療と24時間連携しています。

・正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師
・臨床経験1年以上の方
・自動車運転免許
・（事業所によっては原付バイクもございます）

・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康）
・昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり）
・通勤交通費（上限月3万円）
・職能手当
・任務位置手当
・ソーシャルヒーロー手当（新人期間終了後）
・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給）
・地域手当
・業務手当（固定残業代としての支給）
・オンコール待機手当（6.000円～15,000円/回）
・※待機時間により変動あり
・オンコール訪問手当（5,000円）※規定あり
・サブコール手当（1,000円/回）
・特別訪問手当（5,000円/1時間あたり）※規定あり
・移動手段手当（10,000円/日）※規定あり
・慶弔見舞金
・各種貸与品あり（社内規定あり）
・自転車・自動車通勤可（配属事業所による）
・ドットナーサリー（保育園）の無料利用
・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで）
・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり）
・ドットライン企業内大学（Dカレ）
・…グループ内で学校法人を運営。福祉や医療の専門講師によるより濃厚な研修が受けられます
・社内転職制度
・…興味やライフステージの変化に合わせ、横断的に社内転職ができます。
・他事業や本社への異動など、様々なキャリアが描けます。
・職場相談窓口完備
・従業員支援プログラム（EAP）
・…プライベートで抱える悩みや課題を弁護士等の専門家に無料で相談可。
・クルー紹介制度（リファラル採用）
・…社員の紹介経由での入社で、紹介者・非紹介者へ手当を支給。
・カムバック採用制度（アルムナイ採用）
・退職金制度あり（終身雇用型）
・健康診断（年1～2回）
・インフルエンザ予防接種補助（年1回）
・千葉ドット観戦チケット割引

なし

なし

・緊急訪問時の手当・代休あり

あり

入社時は2日間の初期研修と定期研修（入社3・6ヶ月）を実施します。入社3ヶ月以内に社長登壇の集合研修があり、経営方針や創業経緯を学べます。

HEN-SHIN制度（メンター制度）として、入社後約3ヶ月間を目安に専属メンターを配置。理解度や成長スピードに合わせてつきっきりで指導し、毎日の振り返りも実施して、その日の悩みはその日のうちに解決できます。

資格取得支援制度があり、業務に必要な資格は全額会社負担で取得可能です。ドットライン企業内大学（Dカレ）では、福祉や医療の専門講師による濃厚な研修が受けられます。

看護とリハビリテーションを一体で提供する訪問看護ステーションである。健康状態の把握から医療処置、日常生活動作訓練まで、多職種チームが在宅療養者を支える。小児から成人まで幅広い年代に対応し、精神科訪問看護にも応じている。服薬管理や褥瘡処置といった医療的ケアから、歩行訓練や環境調整といった生活支援まで、自宅での生活継続を総合的に支援する体制をとる。

看護師　3名
理学療法士　3名
作業療法士　5名
言語聴覚士　0名

※2026年4月現在