職員の7割が子育て中。預かり保育で両立を支える

子育て世代が大多数の事業所です。お子さんの体調不良時や保育園の休園時は、事務所の託児スペースで預かり保育を行い、職員全員が助け合いながらサポートする体制を整えています。
オンコール翌日は時短勤務や社用車直帰が認められるなど、働き方の融柔性も特徴です。

求人情報

給与

月給340,000円〜450,000円

■給与内訳
・基本給　250,000円
・固定残業代　50,000円（25時間分、超過分は別途支給）
・訪問手当　40,000円

■各種手当
・インセンティブ手当（実績件数に応じて支給）
・オンコール手当　平日3,000円/1件、土日祝6,000円/1件
・緊急訪問手当　4,000円/1件
・休日訪問手当　4,000円/1件
・マイカー訪問手当　25,000円/月（社用車への切替も可）
・職務手当　5,000円〜20,000円/月
・危険手当　5,000円/件
・扶養手当　配偶者10,000円、子5,000円/人数
・交通費支給（公共交通機関、自動車、自転車）

■賞与
・年2回＋決算賞与

■試用期間
3ヶ月（条件変更なし）

勤務地

〒275-0015 千葉県習志野市鷺沼台3-12-18 1F

最寄り駅

・京成本線　京成大久保駅より徒歩10分
・JR中央・総武線　幕張本郷駅より徒歩21分

雇用形態

正職員

勤務時間

・8:30〜17:30（休憩60分）

※残業ゼロを目指したスケジュール管理を行っています。
※訪問件数は1日5件程度、稼働率70〜80%を目指しています。
※オンコール平均月4回程度。オンコール対応可能な職員で均等に回数を振り分けます。
※オンコール翌日は緊急出動の有無にかかわらず、時短勤務または社用車直帰が可能です。

夜勤交代制

あり

オンコール

なし

休日・休暇

・毎週土曜日・日曜日、祝日

仕事内容

自宅で療養生活を送られている方への訪問看護及び関連業務を担当します。

■主な業務
・訪問看護　1日5件程度
・オンコール業務
・記録などの関連業務

■就業について
・就業場所の変更：法人が運営する施設間での異動の可能性あり（双方合意のうえ）
・従事すべき業務の変更：なし

資格

・正看護師(看護師/准看護師)

応募条件

・正看護師のみ
・※弊社の職員は約8割が訪問看護未経験者です

福利厚生

・社会保険完備
・ユニフォーム支給、タブレット端末・携帯電話・車両貸与
・駐車場補助手当（マイカー通勤）
・インフルエンザワクチン接種全額補助（本人、小学生以下のお子様が対象）
・引越費用補助（条件有）
・研修費、参考書購入費補助
・髪型、髪色、ネイルは当社規定の範囲で比自由
・お子様との同伴出勤、預かり（病児）保育に対応
・※職員の約7割が子育て世代です。お子様の体調不良時や預け先がない場合に、託児スペースで預かり保育を行っております。事務員を中心に職員全員で助け合いながら、働くパパママをサポートできる体制を整えております。

寮

なし

保育

あり

手当

・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり

退職金

あり

教育体制

ひとり立ちができるまでプリセプターが付き、同行訪問を多く行いながら訪問看護の実務を学びます。
慣れない訪問も営営業時間内外を問わず、すぐに相談できる体制を整えています。
研修費、参考書購入費の補助制度があります。

施設概要

京成大久保駅周辺の利便性を活かし、習志野市における在宅医療を支える訪問看護ステーションである。シームレスケアグループの事業所として、地域の療養者が自宅での生活を継続できるよう、訪問看護サービスを展開している。平日の営業体制のもと、患者のニーズに対応する訪問スケジュールを組み立て、療養環境の構築を支援する。