正職員
慢性疾患から看取りまで、長く関わる看護を深める
鎌取ケアコミュニティそよ風
鎌取ケアコミュニティそよ風のイメージ
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給与
月収：240,000円〜280,000円交通費支給（当社規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり） ※試用期間3か月（条件変更なし） 固定残業代なし ----- 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 特別報酬：平均18.9万円（最高額120万円） ※2025年6月支給実績
勤務時間
7:00〜19:00

同じ入居者さんを、年単位で見守り続ける

有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と医療処置を担当します。
病棟のように入退院で入れ替わるのではなく、慢性疾患のケアから最期の看取りまで、同じ方を長く見守る環境です。
医師・介護職・ご家族と連携しながら、個別の状態変化に向き合える看護が積み重ねられます。

求人情報

給与
月給240,000円〜280,000円

■基本給
・経験・能力を考慮のうえ決定

■その他手当・報酬
・交通費　規定に基づき全額支給
・住宅手当　規定あり
・賞与　年2回（6月・12月）
・昇給　年1回（4月）
・特別報酬　業績と個人評価により支給（平均18.9万円、最高額120万円）
・試用期間3ヶ月（労働条件変更なし）
・固定残業代なし

■福利厚生
・退職金制度　勤続3年以上
・定年65歳（再雇用制度あり、70歳まで勤務可能）
勤務地
〒266-0031 千葉県千葉市緑区おゆみ野3-26-3
最寄り駅
・JR外房線　鎌取駅より徒歩6分
・京成千原線　学園前駅より徒歩23分
・京成千原線　おゆみ野駅より徒歩23分
雇用形態
正職員
勤務時間
・7:00〜16:00
・10:00〜19:00

※休憩時間：6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制（月9公休、2月は8公休）
・年間休日107日
・リフレッシュ休暇17日
・※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動
仕事内容
有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と医療処置を中心とした看護業務を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック、日々の健康観察
・服薬管理（配薬、内服介助、服薬記録）
・医療処置（褥瘡ケア、インスリン注射、吸引、点眼など）
・急変時対応、救急要請判断、医師・ご家族への連絡
・記録業務（電子・紙対応）、感染症予防管理

■連携
医師・介護職・ご家族と協働しながら、一人ひとりの入居者さんに合わせたケアを提供します。

※業務内容の変更範囲：なし
※就業場所の変更範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり（原則、本人希望に沿わない転勤・異動なし）
資格
・有料老人ホーム 看護スタッフ(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師のみ
福利厚生
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回)
・定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能）
・退職金あり（勤続3年以上）
・※入社時の年齢等により、支給対象とならない場合があります。
・交通費全額支給
・住宅手当あり
・各種研修制度
・定期健康診断
・予防接種補助金制度
・育児休暇取得実績あり
・制服貸与
・髪型・髪色自由・ネイルOK・ひげOK（社内規定あり）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
各種研修制度が整備されており、看護スキルをはじめ介護保険改定・医療スキル・コンプライアンス等について、全社、エリア別、各施設で研修を実施しています。
施設概要
JR外房線鎌取駅から徒歩6分の立地に位置する介護施設である。駅近接という利便性を活かし、地域の高齢者と家族の安心を支える拠点として機能している。施設名に「そよ風」と称することから、穏やかで温かみのある介護環境の提供を志向しているものと考えられる。千葉市緑区のエリアで介護サービスを展開し、在宅での生活継続を支援する体制を整えている。

クリアス看護のおすすめポイント

「次に何が起きるか」が読める、安心の継続ケア
同じ入居者さんの日々の変化を継続して見守ることで、細かな状態変化への気づきが研ぎ澄まされていきます。
過去の経過を知っているからこそ、適切な判断と対応ができる。その積み重ねが自信になります。
全国規模で施設展開する法人での研修制度により、スキルアップの道筋も整っています。

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