正職員
療養型だから残業少なめ、安定した給与と生活が両立
明石同仁病院
給与
月収:248,000円〜350,000円【給与詳細】
正看護師 月給288,000円
・基本給 240,000円
・資格手当 30,000円
・処遇改善 18,000円
准看護師 月給248,000円
・基本給 210,000円
・資格手当 20,000円
・処遇改善 18,000円
経験手当 0~10,000円
夜勤手当
・正看護師 13,000円/回
・准看護師 12,000円/回
※夜勤は月平均4回程度
通勤手当実費支給 上限30,000円/月
昇給あり(実績:ひと月あたり1,000~5,000円)
賞与あり(実績:年2回、計3.8ヶ月分)
試用期間3ヶ月(条件変更なし)
固定残業代なし
勤務時間
8:30〜翌9:00
夜勤4回程度、残業ほぼなしで月給248,000円以上
99床の療養病棟で、胃ろうやバルーン、点滴などの医療処置に携わります。
月平均4回程度の夜勤(3名体制)と残業ほぼなしで、生活設計が立てやすい環境です。
正看護師で月給288,000円、夜勤手当13,000円を含めると安定した収入が見込めます。
求人情報
給与
月給248,000円〜350,000円
■正看護師
・基本給 240,000円
・資格手当 30,000円
・処遇改善手当 18,000円
・月給 288,000円
■准看護師
・基本給 210,000円
・資格手当 20,000円
・処遇改善手当 18,000円
・月給 248,000円
■その他
・経験手当 0〜10,000円
・夜勤手当 正看護師13,000円/回、准看護師12,000円/回(月平均4回程度)
・通勤手当 実費支給、上限30,000円/月
・昇給あり(実績:月1,000〜5,000円)
・賞与 年2回、計3.8ヶ月分
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
・固定残業代なし
■正看護師
・基本給 240,000円
・資格手当 30,000円
・処遇改善手当 18,000円
・月給 288,000円
■准看護師
・基本給 210,000円
・資格手当 20,000円
・処遇改善手当 18,000円
・月給 248,000円
■その他
・経験手当 0〜10,000円
・夜勤手当 正看護師13,000円/回、准看護師12,000円/回(月平均4回程度)
・通勤手当 実費支給、上限30,000円/月
・昇給あり(実績:月1,000〜5,000円)
・賞与 年2回、計3.8ヶ月分
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
・固定残業代なし
勤務地
〒674-0074 兵庫県明石市魚住町清水2183
最寄り駅
・JR山陽本線(神戸線) 土山駅より徒歩4分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌9:00(休憩60分)
※残業はほぼありません。
※夜勤は月平均4回程度です。
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 17:00〜翌9:00(休憩60分)
※残業はほぼありません。
※夜勤は月平均4回程度です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制
・年間休日114日
・年間休日114日
仕事内容
療養病棟(99床)で入院患者さんの看護業務を担当します。
■主な業務
・胃ろう、バルーンの管理
・点滴、酸素療法、吸引
・バイタルチェック
■夜勤体制
看護師2名、介護職1名の3名で対応します。
■主な業務
・胃ろう、バルーンの管理
・点滴、酸素療法、吸引
・バイタルチェック
■夜勤体制
看護師2名、介護職1名の3名で対応します。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・18~59歳(深夜業務があるため、定年年齢を上限とする)
・※学歴、経験不問
・18~59歳(深夜業務があるため、定年年齢を上限とする)
・※学歴、経験不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度(勤続3年以上)
・兵庫県中小企業従業員共済事業加入
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・定年制 一律60歳
・再雇用制度、勤務延長 上限65歳
・制服貸与
・靴支給あり(年1回)
・腰痛ベルト支給あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・忘年会補助あり、院内催事あり
・院内保育あり(3歳まで)
・社内食堂350円
・介護・医療に関する院内研修制度
・受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)
・退職金制度(勤続3年以上)
・兵庫県中小企業従業員共済事業加入
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・定年制 一律60歳
・再雇用制度、勤務延長 上限65歳
・制服貸与
・靴支給あり(年1回)
・腰痛ベルト支給あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・忘年会補助あり、院内催事あり
・院内保育あり(3歳まで)
・社内食堂350円
・介護・医療に関する院内研修制度
・受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
院内研修制度があります。
施設概要
内科、外科、整形外科、精神科、眼科を備え、地域の多様な医療需要に対応する病院である。放射線科による画像診断、リハビリテーション科による術後・疾患後の機能回復支援、健康診断・人間ドックによる予防医療、在宅医療による退院後の継続支援まで、診療科を横断した包括的な医療提供体制を敷いている。1957年の設立以来、地域医療を支える基盤として機能している。
クリアス看護のおすすめポイント

生活と仕事のバランスが取りやすい安定環境
残業がほぼなく、夜勤回数が月4回程度と限定されているため、プライベートの時間を確保しやすい職場です。
駅徒歩4分で通勤も便利。安心した生活設計のもとで、長く働き続けられる環境が整っています。
駅徒歩4分で通勤も便利。安心した生活設計のもとで、長く働き続けられる環境が整っています。
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正職員明石仁十病院
外科、内科、アレルギー科、リハビリテーション科、呼吸器内科、在宅医療、耳鼻咽喉科、循環器内科、消化器内科、神経内科、整形外科、泌尿器科、老年内科、放射線科、健診(健康診断・人間ドック)給与月収: 206,400円 〜 300,000円 給与内訳 ・基本給 170,000円~250,000円 ・調整手当 20,400円~30,000円 ・職能手当 16,000円~20,000円 昇給 あり(実績0.5%~1.5%/月) 賞与 年2回(前年度実績計4.3ヶ月分) 住宅手当 9,000円/月 夜勤手当(月平均4回) ・正看護師 14,000円/回 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月) 年度手当(業績による) 固定残業代なし 裁量労働制なし 試用期間 3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)休日月8日以上(シフト制)最寄り駅JR神戸線土山駅より徒歩20分勤務地〒674-0074 兵庫県明石市魚住町清水1871-3 -
正職員大西脳神経外科病院
リハビリテーション科、神経内科、脳神経外科、麻酔科、放射線科、健診(健康診断・人間ドック)給与月収: 323,500円 〜 327,000円 給与内訳 新卒モデル ・基本給 239000円~242,500円 ・夜勤手当 58,500円(13,000円×月平均4.5回) ・諸手当 26,000円 ※基本給は経験により加算いたします 家族手当 住宅手当 通勤手当 上限 40,000円/月 昇給あり 年1回 賞与あり 実績 年2回 計5.1ヶ月分 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 固定残業代なし休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・JR大久保駅より南西へ900m ・山陽電車江井ヶ島駅より北へ850m勤務地〒674-0064 兵庫県明石市大久保町江井島1661-1 -
パート・バイトおおくぼ訪問看護ステーション
在宅医療給与月収: 医療保険1件当たり:60分1,400円(土日1,890円) 例:平日4時間勤務 2件訪問 時給換算2,030円 1,330×4+1,400×2=8,120 8,120÷4=2,030 法定労働時間(8時間/1日)を超過した場合、割増賃金を支給 通勤手当実費支給(上限なし) 試用期間なし時給: 1,330円 〜 医療保険1件当たり:60分1,400円(土日1,890円) 例:平日4時間勤務 2件訪問 時給換算2,030円 1,330×4+1,400×2=8,120 8,120÷4=2,030 法定労働時間(8時間/1日)を超過した場合、割増賃金を支給 通勤手当実費支給(上限なし) 試用期間なし休日日曜日、祝日、その他最寄り駅大久保駅より徒歩24分勤務地〒674-0051 兵庫県明石市大久保町大窪1922-2 ハートパートナービル2階
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