正職員

100床の介護老人保健施設で、ゆとりを持って働く

介護老人保健施設うらら

給与

月収：230,000円〜283,000円皆勤手当　5000円夜勤手当　12000円/回住宅手当・持家　8000円・賃貸　10000円家族手当・配偶者　6,000円・第1子～第2子　2,000～5000円・親　6,000円保育手当・第1子～第2子　3,000～6,000円通勤手当実費支給　上限月額30,000円 ※マイカー通勤の場合、20円/km（往復）で計算昇給あり　月あたり2,000円～賞与あり　年2回　計3.25ヶ月分試用期間3ヶ月（同条件）固定残業代なし

勤務時間

8:45〜17:15

年間122日休み、昇給と賞与で安定した働き方

神戸市にある介護老人保健施設です。入所100床、通所40名の規模で、リハビリを充実させながら地域に密着したサービスを提供しています。年間休日122日、昇給・賞与あり、皆勤手当や各種手当が充実しており、長く安心して働ける環境が整っています。

求人情報

給与

月給230,000円〜283,000円

■基本給
・月給230,000円〜283,000円

■各種手当
・皆勤手当　5,000円
・夜勤手当　12,000円／回
・住宅手当　持家8,000円、賃貸10,000円
・家族手当　配偶者6,000円、第1子～第2子2,000～5,000円、親6,000円
・保育手当　第1子～第2子3,000～6,000円
・通勤手当　実費支給　上限月額30,000円（マイカー通勤の場合、往復20円／km）

■昇給・賞与
・昇給あり　月あたり2,000円～
・賞与あり　年2回　計3.25ヶ月分

■試用期間
・3ヶ月（労働条件は本採用と同じ）
・固定残業代なし

勤務地

〒651-1603 兵庫県神戸市北区淡河町淡河574

最寄り駅

・粟生線　栄駅より車で19分

雇用形態

正職員

勤務時間

シフト制
・日勤　8:45～17:15（休憩60分）
・夜勤　16:45～9:15（休憩120分）

※月に10日の休みです。

夜勤交代制

あり

オンコール

なし

休日・休暇

・月に10日の休み（シフト制による）
・年間休日122日

仕事内容

入所・通所利用者様の看護業務を担当します。

■主な業務
・入所100床、通所40名の利用者様の健康管理
・バイタル測定、服薬管理、医療処置
・利用者様の日常生活の支援

※就業場所の変更、従事すべき業務の変更はありません。

資格

・看護職員(看護師/准看護師)

応募条件

・正看護師、もしくは准看護師
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・～59歳※定年を上限
・学歴不問

福利厚生

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・マイカー通勤可　駐車場あり
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年制あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳まで）
・退職金共済（加入）
・受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
・※喫煙室あり

寮

なし

保育

なし

手当

・住宅手当

退職金

あり

施設概要

介護老人保健施設として、要介護状態にある高齢者の在宅復帰を支援する施設である。一般60名、短期入所40名、通所リハビリテーション40名の定員構成により、入院・短期滞在・通所リハビリを組み合わせたサービスを提供している。医師兼施設長のもと、看護職14名、介護福祉士33名に加え、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士8名のリハビリ専門職が在籍し、医学的管理と生活支援を一体で実現する体制を敷く。2004年の開設以来、地域の在宅療養者の受け皿として機能している。

従業員数

医師兼施設長　1名
看護師・准看護師　14名
介護福祉士　33名
介護士　4名
PT・OT・ST　8名
管理栄養士　1名
支援相談員　3名