介護福祉施設 天河草子

月給260,000円〜365,000円

■年間休日120日の場合
・基本給　210,000円〜
・資格手当（正看護師）　50,000円/月
・その他手当に応じて加算

■年間休日156日（週休3日）の場合
・基本給　220,000円〜
・資格手当（正看護師）　50,000円/月
・その他手当に応じて加算

■年間休日107日の場合
・基本給　220,000円〜
・固定残業代　20,000円/12.5時間
・資格手当（正看護師）　50,000円/月
・その他手当に応じて加算

■各種手当
・通勤手当　上限20,000円/月
・変動シフト対応手当　5,000円/月（日祝シフト対応職員）
・デイサービス送迎運転対応手当　15,000円/月
・前歴手当　0円〜20,000円/月
・ケアマイスター手当　1,000円〜20,000円/月
・サービスマイスター手当　1,000円〜20,000円/月

■その他
・時間超過分は全額支給
・試用期間3ヶ月（期間中は基本給より5,000円減額）
・昇給あり
・賞与　年2回
・給与は経験・資格・能力を考慮のうえ決定します

・能勢電鉄日生線　日生中央駅より徒歩13分

正職員

・年間休日120日　9:00〜18:00（実労働8時間・休憩60分）
・年間休日156日（週休3日）　8:00〜19:00（実労働10時間・休憩60分）
・年間休日107日　9:00〜18:00＋固定残業（実労働8時間・休憩60分）

※土日祝を含むシフト制です。
※看護師内でシフトを調整するため、希望休がとりやすい環境です。
※勤務内容は面接時にご相談いただけます。

なし

なし

・年間休日120日（月10日）
・週休3日制の場合は年間休日156日（月13日）
・年間休日107日（月9日。2月は月8日）
・有給休暇あり
・慶弔休暇などの特別有給休暇あり
・産前産後休暇および育児休業あり
・介護休暇あり

特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスの利用者さんの看護業務を担当します。

■主な業務
・健康状態の観察と判断
・感染症の予防と蔓延防止
・医療処置と看護業務
・褥瘡ケア、胃ろう・ストマ処置
・入居者の採血
・通院同行（必要時）
・緊急時の対応
・服薬管理
・多職種との連絡調整
・入居者さんとご家族さんへの介護と医療に関する生活相談

※年間休日や勤務時間は働き方選択制で、ワークライフバランスに合わせた働き方ができます。

・看護師/准看護師

・必須要件は正看護師

・通勤手当は会社規定に基づき支給され、上限は月2万円
・昇給制度あり
・賞与は年2回
・尼崎エリアと猪名川エリアに社内託児所あり
・指定住宅の家賃補助あり（20,000円～30,000円）
・実務者研修の費用をキャッシュバック（上限あり）
・社食は社員価格で提供
・退職金制度あり（別途規定あり）

あり

あり

あり

研修制度があります。
ケアマイスター制度やサービスマイスター制度を導入しており、全5つのグレードに分けて認定しています。
合格したグレードに応じ、月1,000円～40,000円の手当が付きます。
介護福祉士やケアマネジャーの資格取得を目指すスタッフもいます。
実務者研修費用キャッシュバック制度があります。

介護福祉施設天河草子は2000年4月の開設以来、介護職員・看護職員・管理栄養士・機能訓練指導員など多職種が連携する介護施設である。介護支援専門員が利用者の相談支援にあたり、非常勤職員を含めた約70名体制で日々の介護サービスを提供している。医師の非常勤配置によって医学的な評価と管理体制も整えられている。

介護支援専門員　常勤（専従）1名
介護職員　常勤（専従）11名　常勤（非専従）9名　非常勤（専従）34名　非常勤（非専従）16名
機能訓練指導員 　非常勤（非専従）1名
生活相談員　常勤（専従）1名
医師　非常勤（非専従）1名
看護職員　常勤（専従）1名　非常勤（専従）4名
管理栄養士　常勤（専従）1名　常勤（非専従）3名
調理員　常勤（非専従）1名　非常勤（非専従）3名
事務員　非常勤（専従）3名