正職員
安定した待遇と年間120日以上の休日で、長く働く基盤がある
介護付有料老人ホームグレースメイト目白
給与
月収:337,200円〜367,200円居住支援特別手当20,000円/月含む
勤務時間
7:00〜20:00
業界水準より多い年間休日で、生活を守る
年間休日120日以上を確保しており、介護業界の中でもワークライフバランスを重視した運営をしています。
昇給は年1回、賞与は年2回、交通費も全額支給。
安定した待遇と充実した休日が、長く働き続けられる土台です。
求人情報
給与
月給337,200円〜367,200円
■給与内訳
・基本給に居住支援特別手当20,000円/月を含む
・深夜割増(22~5時)別途支給
・夜勤手当6,910円/回
■その他
・昇給 年1回
・賞与 年2回
・交通費 全額支給
・試用期間3ヶ月(同条件)
■福利厚生
・バースデー手当1万円/年(入社1年以降)
・社員紹介インセンティブ、顧客紹介インセンティブ
・表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
・結婚・出産祝い金、慶弔見舞金
・健康診断(会社負担)
・ホテル等会員割引 等
■給与内訳
・基本給に居住支援特別手当20,000円/月を含む
・深夜割増(22~5時)別途支給
・夜勤手当6,910円/回
■その他
・昇給 年1回
・賞与 年2回
・交通費 全額支給
・試用期間3ヶ月(同条件)
■福利厚生
・バースデー手当1万円/年(入社1年以降)
・社員紹介インセンティブ、顧客紹介インセンティブ
・表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
・結婚・出産祝い金、慶弔見舞金
・健康診断(会社負担)
・ホテル等会員割引 等
勤務地
〒171-0052 東京都豊島区南長崎1丁目19-12
最寄り駅
・西武池袋線 椎名町駅より徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 7:00~20:00(休憩60分、実働8時間)
・夜勤 17:00~翌10:00(休憩120分)
※日勤のみの勤務もご相談ください。
・夜勤 17:00~翌10:00(休憩120分)
※日勤のみの勤務もご相談ください。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休に加え、祝日分をシフトで休み
・年間休日は120日以上
・年間休日は120日以上
仕事内容
介護付有料老人ホームで、入居者さんの医療サポートと日常ケアを担当します。
■主な業務
・バイタルチェック、処置巡回
・診察補助、配薬準備
・投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア
・通院付添い
・食事介助、見守り、移乗介助
・看護記録作成
・機能訓練サポート
・急変時の医療機関への連絡
※就業場所の変更範囲:通勤可能な範囲での異動可能性があります。
※業務内容の変更はありません。
■主な業務
・バイタルチェック、処置巡回
・診察補助、配薬準備
・投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア
・通院付添い
・食事介助、見守り、移乗介助
・看護記録作成
・機能訓練サポート
・急変時の医療機関への連絡
※就業場所の変更範囲:通勤可能な範囲での異動可能性があります。
※業務内容の変更はありません。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師の資格を持っている方
・未経験の方も応募可
・未経験の方も応募可
福利厚生
・昇給は年1回
・賞与は年2回
・入社1年以降、年1万円のバースデー手当
・通勤交通費は全額支給
・各種社会保険に加入
・社員や顧客の紹介に対するインセンティブ制度
・ウェルカムバック(再雇用)制度
・ベネフィット・ワン提携の表彰ポイント制度
・結婚・出産時のお祝い金
・慶弔見舞金
・健康診断は会社負担
・ホテルなどの会員割引
・賞与は年2回
・入社1年以降、年1万円のバースデー手当
・通勤交通費は全額支給
・各種社会保険に加入
・社員や顧客の紹介に対するインセンティブ制度
・ウェルカムバック(再雇用)制度
・ベネフィット・ワン提携の表彰ポイント制度
・結婚・出産時のお祝い金
・慶弔見舞金
・健康診断は会社負担
・ホテルなどの会員割引
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
研修制度があります。
施設概要
椎名町駅から徒歩2分の駅前という利便性の高い立地に位置する介護付有料老人ホームである。2010年5月の開設以来、定員79名の規模で目白地域の高齢者を受け入れている。介護職員39名をはじめとする多職種が連携し、日常生活の支援から介護サービス提供までを担う体制を整えている。
従業員数
介護職員数 39名
クリアス看護のおすすめポイント

地域密着で、同じ入居者さんとの関係が続く
有料老人ホームでは、入院・退院で入れ替わるのではなく、同じ入居者さんの日々の変化を継続して見守ります。
一人ひとりの生活リズムや好みを理解し、その人らしい生活を支えることが実感できる仕事です。
「チームケア」の理念のもと、介護スタッフとの連携も密で、協力しながら働ける環境があります。
一人ひとりの生活リズムや好みを理解し、その人らしい生活を支えることが実感できる仕事です。
「チームケア」の理念のもと、介護スタッフとの連携も密で、協力しながら働ける環境があります。
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