正職員
子どもの健康を守る看護師として、保育園で専門知識を活かす
はなみずき保育園
給与
月収:250,000円〜295,000円基本給 210,000円~220,000円
勤務時間
7:00〜20:00
病気や怪我の対応から予防まで、保育園看護の全体像を学ぶ
保育園での看護業務は、病院と異なる視点を求めます。
健康管理・感染症対策・保健指導など、予防の側面が大きい環境で、子どもたちの発育や健康変化を継続的に見守ります。
ブランクがあっても、新しい分野で専門知識を活かしながら成長できる場所です。
求人情報
給与
月給250,000円〜295,000円
■給与内訳
・基本給 210,000円〜220,000円
・調整手当 30,000円〜65,000円
・固定残業代 10,000円(5時間分)
■その他
・経験手当・管理職手当・リーダー手当あり
・昇給 年1回 1,500円〜5,000円/月(実績)
・賞与 年3回 計3ヶ月分(実績)
・通勤手当 実費支給(上限あり)
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。5時間超過分は別途支給
■給与内訳
・基本給 210,000円〜220,000円
・調整手当 30,000円〜65,000円
・固定残業代 10,000円(5時間分)
■その他
・経験手当・管理職手当・リーダー手当あり
・昇給 年1回 1,500円〜5,000円/月(実績)
・賞与 年3回 計3ヶ月分(実績)
・通勤手当 実費支給(上限あり)
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。5時間超過分は別途支給
勤務地
〒116-0003 東京都荒川区南千住8-5-5
最寄り駅
・京成本線 京成関屋駅より徒歩13分
・東武伊勢崎線 牛田駅より徒歩16分
・JR常磐線(上野~取手) 南千住駅より徒歩15分
・東武伊勢崎線 牛田駅より徒歩16分
・JR常磐線(上野~取手) 南千住駅より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1年単位)
・シフト制 7:00~20:00の間で実働8時間(休憩60分)
※月平均の時間外労働は約5時間です。
※職員ミーティングや行事の際、18時以降や土日祝の出勤があります。
・シフト制 7:00~20:00の間で実働8時間(休憩60分)
※月平均の時間外労働は約5時間です。
※職員ミーティングや行事の際、18時以降や土日祝の出勤があります。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制
・土曜日、日曜日、祝日ほか
・年間休日120日
・土曜日、日曜日、祝日ほか
・年間休日120日
仕事内容
保育園で、子どもたちの健康管理と保健業務を中心に担当します。
■主な業務
・日々の健康管理とバイタルチェック
・病気や怪我の対応
・病児保育
・保健指導と保護者への健康相談
・発育測定の対応と記録
・感染症対策と予防
・保健だよりの作成
・保育補助業務
※業務変更範囲:保育所等福祉施設の運営及びそれに付随する関連業務
※就業場所変更:なし
■主な業務
・日々の健康管理とバイタルチェック
・病気や怪我の対応
・病児保育
・保健指導と保護者への健康相談
・発育測定の対応と記録
・感染症対策と予防
・保健だよりの作成
・保育補助業務
※業務変更範囲:保育所等福祉施設の運営及びそれに付随する関連業務
※就業場所変更:なし
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許をお持ちの方
・~59歳(定年制のため)
・学歴不問
・~59歳(定年制のため)
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職時給付制度
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・利用可能託児施設あり(系列園にてお預け可能)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・退職時給付制度
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・利用可能託児施設あり(系列園にてお預け可能)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
寮
あり
保育
あり
退職金
あり
教育体制
年間100種類以上の研修の中から学びたい研修を選べます。
海外研修制度があります。
職員が相談できるシステムが整備されています。
海外研修制度があります。
職員が相談できるシステムが整備されています。
施設概要
複数の鉄道駅からのアクセスが良く、台東区南千住地域の家庭を支える認可保育園である。京成本線京成関屋駅、東武伊勢崎線牛田駅、JR常磐線南千住駅のいずれからも徒歩圏内に立地し、保護者の通勤利便性を高めている。同園は地域の子ども達の成長段階に応じた保育を提供し、家庭と連携した環境づくりに取り組む施設である。
クリアス看護のおすすめポイント

病院と違う視点で、看護の幅が広がる
保育園での看護は、治療ではなく予防と発育支援が中心です。
同じ子どもたちの成長を長く見守ることで、変化を敏感に感じ取る力が磨かれます。
夜勤がなく定着率9割の環境だからこそ、先輩たちに安心して相談しながら、新しい領域での専門性を築いていけます。
同じ子どもたちの成長を長く見守ることで、変化を敏感に感じ取る力が磨かれます。
夜勤がなく定着率9割の環境だからこそ、先輩たちに安心して相談しながら、新しい領域での専門性を築いていけます。
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