月給294,844円〜600,000円

■給与内訳
・基本給　255,000円～（試用期間中：229,500円～）
・固定残業代　39,844円～（20時間分、超過分は全額支給）
・住宅手当　家賃の50%（上限50,000円/月、試用期間中も対象）

■想定月収
・364,844円～650,000円（固定残業20h＋住宅手当を含む）

■各種手当
・年末年始手当　20,000円/日（12/30～1/3）
・オンコール待機手当　5,000円/回
・オンコール出動手当　5,000円～6,500円/回（深夜は6,500円）
・交通費　規定支給

■賞与
・年3回支給（4月・8月・12月）、試用期間中から対象
・訪問件数 × 単価で算定（インセンティブ制）
・実績例：年間760,000円、オンコール手当で年140万円の実績あり
・モデル年収（2年目）：約570万円（月収365,000円＋賞与約130万円/年）

■キャリアラダー制度
・ベーシック229,500円～／スタンダード255,000円～／アドバンス280,000円～
・公平で透明な評価制度に基づき昇給あり

■試用期間（6ヶ月）
・月給269,344円～（基本給229,500円～＋固定残業代39,844円～）

・JR山手線　日暮里駅より徒歩6分
・JR常磐線　日暮里駅より徒歩6分
・JR京浜東北線　日暮里駅より徒歩6分

正職員

・9:00～18:00（休憩60分）

※時短勤務あり
※勤務日数・勤務時間は個々の事情に合わせて相談可能です

なし

なし

・月10日制
・年間休日120日以上

ご利用者の自宅での看護業務全般をチーム制で担当します。

■主な業務
・心身の健康管理、バイタルチェック
・服薬管理、血糖値測定
・医療的処置（点滴、注射、吸引など）
・医療機器の管理（呼吸器管理など）
・入浴等保清の援助、排泄介助
・機能訓練
・ターミナルケア
・ご家族への介護指導、療養相談
・緊急対応
・多職種との情報交換、連携（退院前カンファレンス、担当者会議への参加）
・記録、報告書の作成

・看護師/准看護師

・正看護師
・臨床経験3年以上

・社会保険完備
・退職金制度
・副業可能（規定あり）
・端末貸与（個人携帯、iPad）
・ユニフォーム貸与
・健康診断
・訪問グッズ貸与
・インフルエンザワクチン接種会社負担
・ファイナンシャルプランナーへの相談
・自転車通勤者は電動自転車1台貸与

なし

なし

・住宅手当、緊急訪問時の手当・代休あり

あり

OJT制度、プリセプター制度により新入職者をサポートしています。月1回の勉強会を実施し、外部講師に依頼した研修も行っています。精神看護資格取得費は全額負担、在宅看護指導士の資格取得支援制度があります。外部勉強会費用の一部支給もあります。

日暮里駅から徒歩6分という好立地に拠点を置き、荒川区・北区・台東区・文京区の一部地域における在宅療養を支える訪問看護ステーションである。看護師10名とリハビリスタッフ4名を配置し、9時から18時までの営業時間内で利用者宅を訪問する。地域の医療機関との連携のもと、在宅医療の継続と療養生活の質向上に貢献している。

看護師10名
リハビリ4名
事務2名