正職員
都内12事業所のネットワークで、地域に根ざした訪問看護
ホームケア石神井公園
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給与
月収：318,469円〜給与内訳 ・基本給　198,000円 ・資格手当 60,000円 ・固定残業代　60,469円（30時間分） ※時間外手時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給 昇給　1時間あたり1,500円～30,000円（実績） ※年1回の社内評価による昇給制度あり 賞与　年2回　計 3.0ヶ月分（実績） 託児所手当　上限25,000円（支給規定あり） オンコール手当　1日2,000円 緊急訪問手当 ・1件訪問につき4,750円 ・22:00～翌6:00までは5,700円 年末年始手当　1/1は1日につき5,000円 12/31、1/1、2、3は1日につき3,000円 通勤手当実費支給（上限なし） ※試用期間3か月 同条件
勤務時間
8:45〜17:45

チーム制だから、休みも急な対応も支える

1日4～6件の訪問を、複数スタッフでカバーするチーム制を採用しています。
誰かが休んだとき、急な対応が必要なときも、全体でフォローする仕組みが整っており、一人で抱え込まずに済みます。
ブランクのある方も同行訪問からスタートでき、研修担当者が付いて安心です。

求人情報

給与
月給318,469円～

■給与内訳
・基本給　198,000円
・資格手当　60,000円
・固定残業代　60,469円（月30時間分）

※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。30時間超過分は別途支給

■その他
・昇給　年1回　実績1時間あたり1,500円～30,000円
・賞与　年2回　計3.0ヶ月分（実績）
・託児所手当　上限25,000円
・オンコール手当　1日2,000円
・緊急訪問手当　1件4,750円（22:00～翌6:00は5,700円）
・年末年始手当　1/1は5,000円/日、12/31、1/1～3は3,000円/日
・通勤手当　実費支給（上限なし）

※試用期間3ヶ月（労働条件は同じ）
勤務地
〒177-0041 東京都練馬区石神井町7-1-14 石神井スカイビル111
最寄り駅
・西武池袋線　石神井公園駅より徒歩6分
・西武池袋線　練馬高野台駅より徒歩18分
・西武池袋線　大泉学園駅より徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:45～17:45（実働8時間、休憩60分）

※時短勤務制あり
※残業は月平均20時間以内です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制
・※祝日のある月は祝日分の休みあり
仕事内容
訪問看護事業所で、ご利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示書に基づいた看護業務を担当します。

■主な業務
・病状の観察と療養指導
・創傷ケア
・点滴・内服管理
・排便コントロール
・在宅酸素管理

■訪問について
・1日の訪問件数　4～6件
・移動手段　電動自転車
・記録・情報共有　iPad使用

■1日のスケジュール例
8:45　出社・環境整備・ご利用者様情報確認
9:15　1件目訪問：ご利用者様の状態観察とリハビリ
10:15　2件目訪問：寝たきりのご利用者様の褥瘡処置
11:30　3件目訪問：糖尿病のご利用者様の服薬管理
12:00　休憩
13:30　4件目訪問：排便コントロール
14:45　5件目訪問：がん末期のご利用者様の状態観察
16:00　6件目訪問：疼痛コントロール確認
17:15　帰社・訪問記録・情報共有・報告
17:45　退社

※従事すべき業務の変更範囲：なし
※就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・※ブランク可
福利厚生
・社会保険完備
・外部研修受講支援制度
・訪問ユニフォームあり
・※靴以外は弊社でご用意いたします
・国内外200,000箇所以上の施設・サービスをお得に利用できる会員限定の優待サービスあり
・ホットライン、ストレスチェックあり
・退職金制度あり
寮
なし
保育
あり
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
ブランクのある方は同行訪問からスタートしています。
研修担当者が付く体制です。
外部研修受講支援制度があります。
ジョブメドレーアカデミーを利用できます。
施設概要
経管栄養、在宅酸素療法、人工呼吸療法、ストマ管理、麻薬による疼痛管理など、複雑な医療処置を要する在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。2025年11月時点で要支援2から要介護5までの71名の利用者を受け入れており、看護師11名のほか理学療法士1名、作業療法士1名を配置している。練馬区内の広いエリアをカバーし、自宅での療養生活を支えている。
従業員数
看護師11名
理学療法士1名
作業療法士1名

クリアス看護のおすすめポイント

練馬区の12事業所、キャリアの選択肢が広がる
2004年の創業以来、訪問看護を中心に事業を展開し、都内12事業所まで成長した企業です。
石神井公園事業所で経験を積みながら、他事業所への異動やキャリアアップの道も開かれています。
ブランクや未経験を理由に躊躇している方こそ、チーム制と研修体制が整ったこの環境で、自分のペースを取り戻せます。

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