正職員
昇給と研修制度で、介護職としてのキャリアを積める
ミモザ下柚木小規模多機能型居宅介護
ミモザ下柚木小規模多機能型居宅介護のイメージ
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給与
月収：320,460円〜352,960円給与内訳 ・基本給：217,580円～ ・職務給：65,000～97,500円　※資格による ・処遇改善手当：17,000円 ・スキル手当：19,780円（約１年間固定、その後変動の可能性あり） ・確定拠出年金：1,100円 賞与　年2回・年間0.4～1.2ヶ月分（業績により変動あり。） 昇給あり（能力に応じて） 交通費支給（全額支給） 年末年始手当 残業代別途支給 ※試用期間3ヶ月（同条件） ※固定残業代なし
勤務時間
8:30〜17:30

年2回の賞与と体系的な研修で安心して働く

小規模多機能型居宅介護を中心に、訪問介護やデイサービス、グループホームなど多様なサービスを展開する法人です。
昇給と年2回の賞与で経済的な安定があり、年間300コマの豊富な研修で確実なキャリアアップを目指せます。
資格取得支援制度も充実しており、経験を重ねながら専門性を高める土台が整っています。

求人情報

給与
月給320,460円～352,960円

■給与内訳
・基本給　217,580円～
・職務給　65,000～97,500円（資格による）
・処遇改善手当　17,000円
・スキル手当　19,780円（約1年間固定、その後変動の可能性あり）
・確定拠出年金　1,100円

■その他
・昇給　あり（能力に応じて）
・賞与　年2回、年間0.4～1.2ヶ月分（業績により変動）
・交通費　全額支給
・年末年始手当
・残業代　別途支給

※試用期間3ヶ月（同条件）
※固定残業代なし
勤務地
〒192-0372 東京都八王子市下柚木422番1
最寄り駅
・京王相模原線　南大沢駅より車で9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30～17:30（休憩1時間）

※実働週40時間以内、変形労働制
※施設により15～30分程度の時間差がある場合あります
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフトによる
・年間休日111日
仕事内容
小規模多機能型居宅介護施設で、ご利用者さんに寄り添った看護業務を担当します。

■主な業務
・看護処置　経管栄養、吸引など
・服薬管理
・健康管理と健康観察
・緊急時の対応
・介護業務　排泄、食事、更衣介助など

※業務変更範囲：会社が定める業務
※転勤範囲：会社が定める事業所
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・介護施設未経験可
・車の運転ができる方
福利厚生
・社会保険完備
・退職金（入社3年以上）
・運転免許取得支援制度
・職員紹介制度
・入居者紹介制度
・慶弔見舞金
・制服貸与（ポロシャツ）
・インフルエンザ予防接種（無料）
・健康診断（入社後年1～2回）
・再雇用制度
・表彰制度
・屋内禁煙
・車・バイク通勤OK
・定年一律60歳(再雇用制度あり上限70歳まで)
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
年間300コマ（1コマ半日が通常）の研修制度があります。介護実技からターミナルケアまで幅広い内容をご用意しており、未経験者から経験豊かなスタッフまで自分に合った研修を選択できます。
介護福祉士、介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用研修も実施しています。参加は出勤扱いが基本で、休日参加時には手当があります。
資格取得支援制度として、初任者研修・実務者研修は上限10万円まで受講料をキャッシュバック。ケアマネジャー研修や認知症関連研修の受講費用も会社が負担します。
施設概要
南大沢駅から車で9分の距離に位置する小規模多機能型居宅介護施設である。2021年11月の開設以来、登録定員29名の利用者に対し、通いサービス18名分と泊まりサービス9室を備えた体制で、在宅と施設を融合させた生活支援を展開している。利用者が住み慣れた地域で自分らしい暮らしを続けられるよう、訪問・通所・短期宿泊を組み合わせた多機能サービスを提供している。

クリアス看護のおすすめポイント

研修と資格取得支援で、経験を確実に活かせる
年間300コマという豊富な研修の中から、自分のペースで選んで学べます。
資格取得にかかる費用を会社が負担してくれるため、経済的な不安を感じずにキャリアアップへ進めます。
個人の成長がそのまま昇給につながり、介護職としての専門性を積み重ねていく環境です。

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