正職員
週休3日で、障がいのある方の暮らしを支える
AMANEKU八王子宮下町
AMANEKU八王子宮下町のイメージ
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給与
月収：314,000円〜364,000円基本給：190,000円 処遇改善手当：69,000円～112,000円 前払い退職金：10,000円 固定残業代：45,000円～52,000円（20時間分） ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給、超過分は全額支給します。ただし残業は非推奨です。 ※経験や能力を考慮の上、給与額を決定します。 試用期間あり（1ヶ月） 雇用条件は本採用時と同じ
勤務時間
9:00〜翌9:00

新築バリアフリーの施設で、24時間の寄り添い

定員20名の日中サービス支援型グループホーム。新築・完全バリアフリーの環境で、重度の障がいがある方も安心して生活できるよう24時間体制でサポートします。
当事者目線を大切にする職場文化の中で、入居者さんが自分らしく過ごせる居場所づくりに携わります。

求人情報

給与
月給314,000円～364,000円

■給与内訳
・基本給　190,000円
・処遇改善手当　69,000円～112,000円
・固定残業代　45,000円～52,000円（月20時間分）
・前払い退職金　10,000円（毎月支給、月給に含む）

■その他
・通勤手当　支給
・固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。超過分は全額支給
・はぐくみ基金（確定給付企業年金）制度あり
・試用期間　1ヶ月（雇用条件は本採用と同じ）
勤務地
〒192-0005 東京都八王子市宮下町65-1
最寄り駅
・JR中央線　八王子駅北口よりバス19分「加住小学校」バス停下車徒歩6分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　9:00～19:00（実労働8時間45分、休憩75分）
・夜勤　16:00～翌9:00（実労働12時間、休憩5時間）
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※週休3日制を導入しており、想定労働時間は週35時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・少し勤務時間が長い代わりに『週休3日制』を取り入れています。
・週休3日制
・年間休日157日（年度の暦により若干変動）
仕事内容
日中サービス支援型グループホームで、入居者さんの日常的な健康管理と生活支援を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック、健康観察、医療連携
・メンタルケア、生活・社会生活上の相談及び助言
・食事準備、入浴介助、排せつ介助
・洗濯、共用部分の清掃等の家事業務
・病院受診や買い物などの同行支援
・イベント企画・運営
・世話人指導
・関係機関との連絡調整
資格
・看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・応募資格
・正看護師有資格者
・※准看護師資格者も応募可能です。ただし生活支援員職での採用条件となりますのでご留意ください。
福利厚生
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・通勤手当
・資格取得支援制度
・はぐくみ基金（確定給付企業年金）
・正社員登用あり
・THANKS GIF
・【AMATUHI 福利厚生制度「THANKS GIFT」】
・AMATUHIでは「ありがとう」を大切にする文化を育んでいます。その象徴が福利厚生システム「THANKS GIFT」。
・日々の感謝を伝え合う社内ツールで、仲間とのつながりを実感できます。
・THANKS GIFTは、社員同士が“ありがとう”を贈り合える社内ツールです。職場内はもちろん、他ホームや本社とも気軽に感謝や情報をシェアできるので、
・自然と社内の雰囲気が明るくなります！
・魅力ポイント
・感謝や賞賛を気軽に贈り合える
・会社全体の動きや各グループホームの様子をニュース投稿で知ることができる
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
マニュアルシステムと動画研修による基礎研修を用意しています。
介護福祉士をはじめとした先輩職員による実践研修、毎月配信される新たな研修内容で段階的に学べます。
上長との定期的な1on1面談で業務の相談ができる体制、会社用LINEWORKSで専用LINEでの業務相談にも対応しています。
資格取得支援制度があります。
施設概要
八王子市宮下町に位置する介護施設である。JR八王子駅からバスでアクセス可能な立地を活かし、地域の高齢者を受け入れる。1階に男性定員10名、2階に女性定員10名の計20名の定員構成とし、性別ごとに分かれた生活空間を設けている。2025年10月の開設予定である。
病床数
1階は男性定員10名、2階は女性定員10名

クリアス看護のおすすめポイント

当事者目線が根付いた、温かいチーム文化
代表自身が障がい当事者であるため、入居者さんの視点を何より大切にする職場です。
チーム全体で「安心安全に自分らしく過ごせる居場所」を作る姿勢が浸透しており、感謝を贈り合う「THANKS GIFT」などの制度も、職場の雰囲気を明るく保ちます。
週休3日で余裕を持ちながら、やりがいのある医療・介護に携わることができます。

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