保育の現場で、子どもの体調を見る専門性を育てる
認可保育園で、園児の健康を見守る看護師です。
お預かり中の体調管理を担い、けがをしたお子さんには応急処置を行います。
保育補助も含め、保育の現場ならではの幅広い業務に関われます。
社内OJTと年間数回の研修（看護研修を含む）で専門性を育てられます。
求人情報
給与
月給304,000円〜
■手当
・通勤手当 50,000円/月
・住宅手当
・残業手当
・特殊業務手当
・処遇改善手当
・調整手当
・行政区手当
・扶養手当（要件あり）
・経験加算あり
・借上げ寮（要件あり）、借り上げ社宅制度あり
■その他
・社会保険完備
・産休・育休実績あり
■手当
・通勤手当 50,000円/月
・住宅手当
・残業手当
・特殊業務手当
・処遇改善手当
・調整手当
・行政区手当
・扶養手当（要件あり）
・経験加算あり
・借上げ寮（要件あり）、借り上げ社宅制度あり
■その他
・社会保険完備
・産休・育休実績あり
勤務地
〒102-0084 東京都千代田区二番町7-5
最寄り駅
・JR総武線 新小岩駅より徒歩25分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 7:00〜20:00（休憩60分）
※実働8時間のシフト制です。
※夜勤なしの勤務が可能です（日勤のみ可）。
※実働8時間のシフト制です。
※夜勤なしの勤務が可能です（日勤のみ可）。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上（年間休日120日と併記）
・週休2日制
・休日・休暇：日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇、出産・育児休暇、リフレッシュ休暇
・土曜日は月1～2回出勤あり
・リフレッシュ休暇は6日（有給休暇とは別。連続休暇や夏季休暇として利用可能）
・週休2日制
・休日・休暇：日曜日、祝日、年末年始休暇、有給休暇、出産・育児休暇、リフレッシュ休暇
・土曜日は月1～2回出勤あり
・リフレッシュ休暇は6日（有給休暇とは別。連続休暇や夏季休暇として利用可能）
仕事内容
認可保育園で、看護師業務全般を担当します。
■主な業務
・お預かりの園児の体調管理
・けがをしたお子さんへの応急処置
・保育補助
・その他、保育園における看護業務全般
■主な業務
・お預かりの園児の体調管理
・けがをしたお子さんへの応急処置
・保育補助
・その他、保育園における看護業務全般
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅の制度あり
・産休・育休の取得実績あり
・社会保険完備
・職員給食あり（自己負担額あり）
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種あり（一部個人負担）
・カフェテリアプランあり（過去実績57,000ポイント）
・社内OJTあり
・研修制度あり（年間数回、看護研修を含む）
・産休・育休の取得実績あり
・社会保険完備
・職員給食あり（自己負担額あり）
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種あり（一部個人負担）
・カフェテリアプランあり（過去実績57,000ポイント）
・社内OJTあり
・研修制度あり（年間数回、看護研修を含む）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(50,000円／月) 住宅手当 残業手当 その他手当(■特殊業務手当 ■処遇改善手当 ■調整手当 ■行政区手当 ■扶養手当（要件あり）■経験加算あり) 借上げ寮について(要件あり)
退職金
なし
教育体制
社内OJTを実施しています。
研修制度があり、年間数回の研修（看護研修を含む）を行っています。
研修制度があり、年間数回の研修（看護研修を含む）を行っています。
施設概要
東京都内で複数の認可私立保育園を運営する社会福祉法人である。0歳から5歳の乳幼児を受け入れ、各園に看護師を配置して園児の健康管理と衛生管理に当たっている。体調管理、けがの対応、健康診断の補助から保育補助まで、看護職が保育職と連携して園運営を支える体制を整えている。同法人は江戸川区、中野区、渋谷区を含む都内複数地域に事業所を展開している。
クリアス看護のおすすめポイント
子どもの体調を見る力が、看護師の自信になる
園児の小さな変化に早く気づき、適切に対応できたとき、看護師としての確かな手応えが生まれます。
保育の現場では、子どもの様子を日々の中で継続して見守ることが大切です。
その積み重ねが、判断に自信を持てる看護師への歩みにつながり、キャリアを広げる土台にもなります。
保育の現場では、子どもの様子を日々の中で継続して見守ることが大切です。
その積み重ねが、判断に自信を持てる看護師への歩みにつながり、キャリアを広げる土台にもなります。
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