パート・バイト
品川区で、オンコールなしの精神科訪問看護を選ぶ
精神科特化型訪問看護ステーション ウェイオブライフ
給与
時給:2,200円〜2,500円通勤手当:上限25,000円/時間外手当
勤務時間
9:00〜18:00
都心の立地と、オンコールなしの働き方がそろう職場
京急本線の北品川駅、新馬場駅、品川駅から通える品川区の精神科特化型訪問看護ステーションです。
事業所より半径7km圏内の訪問で、無理のないルートを組んで回ります。
オンコールはなく、残業もほぼないため、パートとして生活とのバランスを取りながら働きやすい環境です。
求人情報
給与
時給2,200円〜2,500円
■給与内訳
・時給 2,200円〜2,500円
・通勤手当 上限25,000円
・時間外手当あり
※基本条件変更なし
■試用期間
・3か月
■給与内訳
・時給 2,200円〜2,500円
・通勤手当 上限25,000円
・時間外手当あり
※基本条件変更なし
■試用期間
・3か月
勤務地
〒140-0001 東京都品川区北品川1丁目24番19号 ハイツ青木 103 ハイツ青木
最寄り駅
・京急本線 北品川駅より徒歩3分
・京急本線 新馬場駅より徒歩5分
・京急本線 品川駅より徒歩13分
・京急本線 新馬場駅より徒歩5分
・京急本線 品川駅より徒歩13分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・9:00〜18:00の間で応相談
・休憩 労働時間6時間以下は0分、6時間を超える場合は法定どおり、8時間を超える場合は60分
※オンコールなし
※残業ほぼなし
・休憩 労働時間6時間以下は0分、6時間を超える場合は法定どおり、8時間を超える場合は60分
※オンコールなし
※残業ほぼなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・定休日は日曜日
仕事内容
在宅で療養されている精神疾患をお持ちの利用者様のご自宅を訪問し、主治医が発行した精神科訪問看護指示書に基づいて支援を行います。
■主な業務
・心身の状態観察
・服薬の確認、調整支援
・生活リズムを整えるサポート
・ご家族への支援
■訪問について
・訪問件数 1日5〜6件程度(上限7件)
・訪問距離 事業所より半径7km圏内
・移動手段 軽自動車、アシスト付電動自転車
・記録 電子カルテ(スマートフォン支給)
■1日の流れ(1日6件訪問の例)
9:00 始業(朝会、当日の予定や申し送り確認)
9:15 ステーション発
9:30 3件訪問
12:30 昼休み(60分)
13:30 3件訪問
17:00 帰社
17:30 記録まとめ、予定確認
18:00 終業
※従事すべき業務の変更は法人が定める範囲内です。
※就業場所の変更は法人が定める範囲内です。
■主な業務
・心身の状態観察
・服薬の確認、調整支援
・生活リズムを整えるサポート
・ご家族への支援
■訪問について
・訪問件数 1日5〜6件程度(上限7件)
・訪問距離 事業所より半径7km圏内
・移動手段 軽自動車、アシスト付電動自転車
・記録 電子カルテ(スマートフォン支給)
■1日の流れ(1日6件訪問の例)
9:00 始業(朝会、当日の予定や申し送り確認)
9:15 ステーション発
9:30 3件訪問
12:30 昼休み(60分)
13:30 3件訪問
17:00 帰社
17:30 記録まとめ、予定確認
18:00 終業
※従事すべき業務の変更は法人が定める範囲内です。
※就業場所の変更は法人が定める範囲内です。
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師の資格を持つこと
・訪問看護に興味がある方
・訪問看護の経験がある方
・ライフワークバランスを重視した働き方を希望する方
・しっかり教えてもらえる環境で働きたい方
・仕事と趣味の両立を望む方
・品川区または港区で働きたい方
・訪問看護に興味がある方
・訪問看護の経験がある方
・ライフワークバランスを重視した働き方を希望する方
・しっかり教えてもらえる環境で働きたい方
・仕事と趣味の両立を望む方
・品川区または港区で働きたい方
福利厚生
・労災保険に加入
・交通費は月2.5万円を上限に支給
・制服の貸与あり
・軽自動車と電動自転車の貸与あり
・スマートフォンの貸与あり
・管理職育成あり
・研修や勉強会を開催
・資格取得を支援する制度あり
・産休・育休制度を推進しており、男女スタッフともに育休取得後の復職実績あり
・定年は一律60歳
・再雇用制度あり(65歳まで)
・人事評価制度と等級制度あり
・交通費は月2.5万円を上限に支給
・制服の貸与あり
・軽自動車と電動自転車の貸与あり
・スマートフォンの貸与あり
・管理職育成あり
・研修や勉強会を開催
・資格取得を支援する制度あり
・産休・育休制度を推進しており、男女スタッフともに育休取得後の復職実績あり
・定年は一律60歳
・再雇用制度あり(65歳まで)
・人事評価制度と等級制度あり
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
集合研修とOJTを組み合わせて実務を学べる体制です。
まずは先輩スタッフの同行から始め、段階的にスキルを習得します。
2〜3年目未満の方を対象にフォローアップ研修を実施しています。
資格取得支援制度、研修・勉強会の開催があります。
まずは先輩スタッフの同行から始め、段階的にスキルを習得します。
2〜3年目未満の方を対象にフォローアップ研修を実施しています。
資格取得支援制度、研修・勉強会の開催があります。
施設概要
精神疾患を抱える在宅療養者に特化した訪問看護を提供するステーションである。2024年2月の開設以来、品川区および隣接する港区・目黒区・大田区を対象に、健康状態の観察から医療的ケア、日常生活支援までを一貫して担っている。利用者数50名に対し、看護師常勤4名を配置し、1日5〜6件のペースで訪問を実施。事業所より半径7km圏内のきめ細かなルート設定により、無理のない業務運用を実現している。
従業員数
看護師常勤4名
クリアス看護のおすすめポイント

近場を無理なく回り、慣れるまで隣で支えてもらえる
移動の距離に上限があり、一日の訪問件数も無理のない範囲に設定されているため、慣れない訪問でも気持ちに余裕を持てます。
精神科訪問が初めての方でも、先輩の同行から始められることは大きな安心につながります。
生活と仕事のリズムを整えながら、利用者さんとご家族に寄り添う力を育てていける職場です。
精神科訪問が初めての方でも、先輩の同行から始められることは大きな安心につながります。
生活と仕事のリズムを整えながら、利用者さんとご家族に寄り添う力を育てていける職場です。
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給与月収: 220,000円 〜 退職金:勤続3年以上で付与休日年間休日120日以上 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ※年末年始休暇(12月29日~1月3日) ※土曜日・祝日出勤有り 年間休日:120日最寄り駅大井町駅より徒歩11分勤務地〒140-0014 東京都品川区大井1-49-12
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