正職員
研修とグレード制で、保育の専門性を積み上げる

ウィズブック保育園武蔵小山

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給与
月収:315,498円〜304,000円試用期間:原則3ヵ月(雇用条件変更なし)
勤務時間
7:15〜20:15

乳児の健康を見守り、経験に応じて役割を広げる

乳児保育を中心に、子どもの健康を看護師として支える職場です。
発熱やけがへの対応、健康診断の補助、保健だよりの作成などを担当します。
保育士や栄養士と連携し、経験に応じて業務を少しずつ広げていけます。
保育園未経験の方も、先輩職員のサポートを受けながら取り組めます。

求人情報

給与
月給315,498円〜304,000円

■給与内訳・手当
・試用期間 原則3ヵ月(雇用条件変更なし)
・賞与 年2回
・昇給 原則4月または10月(現状維持の場合あり)
・早番・遅番手当あり
・通勤手当 上限60,000円/月(自転車通勤可)
・借上げ社宅制度の家賃補助 最大80,000円/月(規定あり)
・CFC手当 4,000円/月(月給には含まれません)
勤務地
〒142-0062 東京都品川区小山4-4-7 BPRプレイス武蔵小山(旧:コスモ武蔵小山)
最寄り駅
・東急目黒線 武蔵小山駅より徒歩3分
・東急目黒線 西小山駅より徒歩9分
・東急池上線 戸越銀座駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・開園時間 7:15〜20:15
・実働8時間のシフト制
・基本シフトは18:00まで

※休憩は法定通りです。
※平均残業時間は45分/月です(2024年度実績)。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制(土曜出勤の場合は振替休日あり)
・休園日は日曜、祝日、年末年始
・年間休日は125日程度。有給休暇とリフレッシュ休暇の取得実績を含めると、年間実質138日程度
仕事内容
保育園看護師として、子どもたちの健やかな成長と安心・安全な園生活を健康面から支えます。基本は乳児保育に従事しながら、看護師業務を担当します。

■主な業務
・園児(主に乳児)の健康管理
・けがや体調不良時の応急処置、保護者対応
・健康診断、歯科健診などの補助
・園内の衛生管理、感染症予防対策
・保健だよりの作成
・保育士と連携した保育補助業務
・子どもたちへの健康教育や生活習慣づくりのサポート

■働く環境
・保育士や栄養士など多職種と連携し、園全体で一人ひとりを支えています。
・保育園未経験の方も歓迎しています。経験やスキルに応じて、できる業務から少しずつお任せします。

※業務の変更範囲:今後の事業展開または業務上の都合により、東京・神奈川圏内の別施設での就業を命ずることがあります。
※就業場所の変更範囲:変更なし
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格を保有していること
・保育園または小児系臨床(小児科、PICU、NICU、GCUなど)での勤務経験が1年以上あること
・応募後、面接前に園見学、保育体験、メッセージ、LINE、WEB、電話などでの相談が可能
・選考を受けるか迷っている場合も応募可
・希望者はWEB面接に対応する場合あり
福利厚生
・社会保険完備
・職員給食制度あり
・退職金制度あり
・福利厚生費として年6,000円。歓迎会・忘年会など職員同士の親睦を目的に利用可能
・借上げ社宅制度あり。会社規定により月額上限11.2万円まで補助
・敷金および火災保険料は会社負担
・初期費用は会社が立替え。12分割払いが可能なため、入居時にまとまった費用は不要
・髪色は彩度の高い色でなければおおむね可
・服装は動きやすく清潔感のある私服でも可
・カラーコンタクトは瞳の色になじむナチュラルなものであれば可
・ネイルはベージュ系で、業務に支障のない長さであれば可(華美なもの、シール、パーツは避ける)
・上記はいずれも、業務に差し障ると判断した場合は個別に相談する場合あり
寮
あり
保育
あり
退職金
あり
教育体制
職務グレードに応じた集合研修(保育士研修・主任研修・園長研修)を実施します。
約300種以上の研修ラインナップから選択できます。
CFC(チャイルド・ファミリーコンサルタント)養成講座、新卒スタートアップ研修、新卒・中途フォローアップ研修があります。
動画視聴型研修(AbiliClip)も利用できます。
施設概要
武蔵小山駅から徒歩圏に位置する認可保育園で、乳児保育を中心に子どもの日々の健康を支える。定員60名の規模で、保育士や栄養士と連携しながら園全体で一人ひとりの成長を見守る体制をとる。2018年4月の設立以来、園内の衛生管理や感染症予防、けがや体調不良時の応急処置を担っている。

クリアス看護のおすすめポイント

子どもの成長を、健康面から長く見守れる
乳児の小さな変化に気づき、その積み重ねを園全体で共有する日々です。
保護者とも日々の様子を共有しながら、子どもの成長に寄り添えることは、看護師にとって大きな安心につながります。
子どもが育つ過程を一人ひとり継続して見届けられる経験は、専門職としての自信とキャリアの広がりを育てます。

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